Le saviez-vous ? : Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. L'un des leaders mondiaux de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. La Supply Chain France de Carrefour recrute un(e) : Expert méthode process qualité (F/H) Avec l'accompagnement du responsable méthode process qualité, vous garantissez l'application des méthodes et des processus logistiques et transport définies par les directions organisation & méthodes logistique et transport sur son périmètre et vous mettrez en œuvre les projets logistiques & transport dans l'entrepôt ou les entrepôts dont vous avez la charge dans le respect du budget, des exigences de performance et des objectifs définis et vous mettez aussi en œuvre la politique qualité dans une optique de satisfaction client. A ce titre, vous serez amené à : Etre force de proposition et veiller aux adaptations de fonctionnalités et de méthodes pour améliorer la performance. Anticiper et déterminer les dysfonctionnements éventuels avec les différents acteurs et y apporter une réponse concrète. Mettre en œuvre et piloter l'ensemble des projets logistiques et transport dans les entrepôts de son périmètre Identifier les pistes d'amélioration dans les process en place et proposer les aménagements nécessaires. Communiquer sur les projets, les changements de méthodes / processus / SI auprès des Directeurs Sites Logistique. Estimer les gains et coûts liés aux projets et/ou aux évolutions de process ou de SI Prioriser ses projets en fonction des attentes client Prendre des décisions pragmatiques et chercher toujours à simplifier la vie des clients et des consommateurs. Faire preuve de détermination et s'assurer que ses équipes restent centrées sur les objectifs : assurer un suivi transparent, produire des résultats, anticiper les problèmes, supprimer les obstacles, ajuster si nécessaire. Prioriser le client, anticiper ses besoins, être conscient de ses attentes et y réagir rapidement. Maintenir un dialogue constant avec les acteurs internes et externes Recruter, accompagner/former, animer et contribuer à la réussite de ses équipes (carrière). Garantir le respect des processus RH et se porter garant du bon climat social dans son service. Gérer l'organisation fonctionnelle du service (plannings divers) Les avantages de Carrefour : Poste : CDD Durée : 4 mois Site : Aire sur la Lys (62) Une rémunération sur 13 mois Intéressement + participation Mutuelle/prévoyance Offres CSE 5 semaines de Congés Payés Prime transport Prime de production Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique. Postulez ! Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs sur notre site : https://recrute.carrefour.fr Diplômé d'un Bac+3/4 (Ecole d'ingénieur, Ecole de commerce, Master de Sciences et techniques). Vous avez une expérience d'au moins1 ans dans des fonctions méthode, organisation, processus/ Supply Chain ou logistique, gestion de projets. Les compétences métiers pour gérer des dossiers en mode projet et une vision globale stratégique et une maîtrise de la conduite du changement.