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Chargé de Développement Commercial H/F 67 - STRASBOURG
Offre n° 1272036
Chargé de Développement Commercial H/F
67 - STRASBOURG - Localiser avec Mappy
Actualisé le 25 janvier 2025
POSTE : Chargé de Développement Commercial H/F DESCRIPTION : L'école Business Project College Strasbourg recherche pour l'une de ses entreprises partenaire un(e) alternant(e) en tant que Chargé(e) de développement commercial(e) pour une durée de 12 mois à 24 mois pour la rentrée Septembre 2025. Ce poste s'adresse aux élèves ayant un niveau Bac +2 validé et inscrit(e)s en Bachelor 3 Responsable du développement commercial France et International ou Commerce. Nous recherchons un(e) Chargé(e) de développement commercial(e) en alternance pour accompagner notre équipe dans la mise en oeuvre de stratégies de croissance. Ce poste, destiné aux étudiants diplômés d'un BTS MCO (Management Commercial Opérationnel), vous permettra d'allier théorie et pratique au sein d'un environnement dynamique. Missions principales : Prospection commerciale : Identifier et contacter de nouveaux clients potentiels par différents canaux (téléphone, email, réseaux sociaux). Gestion de la relation client : Assurer le suivi et l'accompagnement des clients existants pour renforcer leur fidélité. Analyse de marché : Réaliser des études de marché afin de détecter des opportunités et comprendre les besoins des clients. Élaboration d'offres commerciales : Concevoir des propositions adaptées en collaboration avec l'équipe commerciale. Reporting et analyse : Suivre les indicateurs de performance et rédiger des rapports sur les résultats des actions menées. Collaboration interservices : Travailler avec les équipes marketing et communication pour développer des actions conjointes et renforcer la visibilité de l'entreprise. Participation à des événements : Contribuer à l'organisation et à la présence lors de salons et autres manifestations professionnelles. CTS 50% PROFIL : - Étudiant(e) en Bachelor ou licence, diplômé d'un Bac +2. - Bonnes capacités de communication et de négociation. - Sens de l'organisation et autonomie. - Esprit d'équipe et volonté d'apprendre. - Maîtrise des outils informatiques et des réseaux sociaux.
- Type de contrat
-
Contrat à durée déterminée - 12 Mois
Contrat apprentissage - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 15000,00 Euros à 30000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
Exchange College
Depuis sa fondation, le Collège de Paris s'est donné pour mission de promouvoir l'excellence française grâce à la formation. Pour ce faire, nous regroupons des établissements d'enseignement supérieur reconnus, dont le plus ancien a été créé en 1949, qui partagent trois valeurs : l'ouverture internationale, l'excellence pédagogique, l'accompagnement individualisé des étudiants.
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