Nous recherchons pour le compte de notre client un industrie a cœur de nous aider un Support Administratif RHDans le cadre de ce poste, vos tâches seront : La gestion du cycle de vie des collaborateurs, de leur intégration jusqu'à leur départ. De la rédaction des contrats à la tenue des dossiers en passant par la gestion des relocalisations et des visas, vous êtes la personne clé pour garantir le bon déroulement de ce cycle et la conformité légale. Un rôle de facilitateur : vous êtes l'interlocuteur principal des prestataires externes (assurances, mutuelles, visites médicales, flotte automobile) et assurez le suivi administratif et financier. Les chiffres, votre allié : vous préparez les rapports RH, participez à la gestion de la paie, au processus de révision salariale annuelle, et à l'administration des primes. Le garant(e) de la data : vous maintenez la cohérence des données dans les systèmes RH (Workday, Legion) et contribuez à l'harmonisation des politiques RH. Un soutien précieux : vous assistez l'équipe sur toutes les questions liées à l'administration du personnel et aux politiques RH. Ce poste, basé à ALTORF est à pourvoir dans le cadre d'une tâche d'une durée de 6 mois. La rémunération brute annuelle est à négocier selon votre expérience.