Entreprise Tribord, PME de plus de 280 salariés, opère dans le grand Ouest, offrant des solutions de gestion des déchets aux collectivités et entreprises privées. Reconnue pour son innovation sociale et son professionnalisme, Tribord promeut l'insertion professionnelle et le développement durable. Poste - Type : CDI, temps plein. - Localisation : Site de Vitré (35) - Horaires : 35h. Dans le cadre du lancement d'une nouvelle activité de tri, nous recherchons un Manager d'Unité de Production pour accompagner le développement de cette unité. Sous la responsabilité du Responsable des Unités de Production, vous serez en charge de : 1. Encadrement opérationnel : o Coordonner et superviser une équipe composée de 2 conducteurs d'engin et 2 trieurs. o Veiller au bon déroulement des opérations quotidiennes en respectant les objectifs de production et les consignes de sécurité. 2. Participation active : o Participer directement aux opérations de tri pour garantir l'efficacité et la qualité du travail. o Assurer un soutien technique et organisationnel aux membres de l'équipe. o Participer au groupe de travail sur l'amélioration continue du process. 3. Suivi et optimisation : o Surveiller les performances des équipes et identifier les améliorations possibles pour optimiser les flux de production. o Collaborer avec le Chef d'Unités pour anticiper les besoins en personnel et en matériel. 4. Développement de l'activité : o Soutenir la montée en puissance de l'activité pour atteindre une équipe de 4 à 5 trieurs à moyen terme. o Participer à l'intégration des nouveaux collaborateurs et à leur formation. Profil recherché : - Expérience : Première expérience en production ou en gestion d'équipe, idéalement dans un environnement industriel ou logistique. - Qualités relationnelles : Bonne capacité à encadrer, motiver et soutenir une équipe sur le terrain. - Polyvalence : Vous êtes à l'aise avec les tâches opérationnelles et aimez travailler en collaboration. - Organisation : Sens des priorités et rigueur dans l'exécution des missions. - Connaissances techniques : Une connaissance de base en maintenance ou en conduite d'engins est un plus. Pourquoi rejoindre notre équipe ? - Une opportunité de jouer un rôle clé dans une activité en plein développement. - Un environnement de travail stimulant et collaboratif. - Des possibilités d'évolution et de formation pour développer vos compétences. - Rémunération attractive (30K€/an) et avantages compétitifs. - Culture d'entreprise inclusive favorisant l'équilibre vie professionnelle/personnelle. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 29 000,00€ à 30 000,00€ par an Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Formation: * Bac +5 (Master / MBA) (Optionnel) Langue: * Anglais (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel