Nous recherchons pour notre client, groupe hospitalier en Essonne, un Médecin du travail ou un Médecin collaborateur en CDI. Cet établissement est doté d'une offre de soin complète, pour un territoire de près de 650 000 habitants. Le service de Prévention et de Santé au Travail bénéficie de deux implantations permettant l'exercice en équipe pluridisciplinaire : une sur le site principal de Saclay et une secondaire sur le site de Longjumeau. Il bénéficie d'une équipe pluridisciplinaire composée d'une Psychologue du travail à temps plein, de deux Infirmières à temps plein, dont une est titulaire du DIUST et la seconde va s'engager dans la formation et de deux Secrétaires / Assistantes en santé au travail, également à temps plein. Le service de Prévention et de santé au travail est rattaché à la DRH qui veille au respect de l'indépendance du service dans ses aspects médico-législatifs. Il fonctionne en pluridisciplinarité avec l'Unité de prévention des infections associées aux soins et tous les acteurs de l'établissement œuvrant à la prévention des risques (service qualité / gestion des risques, CLIN). Le Médecin du travail participe aux réunions de la formation spécialisée en santé, sécurité et conditions de travail, aux visites réalisées dans ce cadre et à l'ensemble des travaux et projets institutionnels concernant la prévention de la santé et des risques professionnels. Missions principales : - Assurer la surveillance médicale des professionnels en relation avec leur activité professionnelle, dans le cadre des visites médicales réglementaires ou à la demande des agents et/ou de l'employeur. - Conseiller la Direction des ressources humaines pour l'aménagement des postes de travail et pour la recherche de poste adapté aux inaptitudes des professionnels reconnus travailleurs handicapés et /ou nécessitant un reclassement pour raison de santé, dans un contexte de réinsertion et de maintien dans l'emploi. - Conseiller l'institution dans le but d'améliorer les conditions de vie et travail dans les services : participation à l'évaluation des risques professionnels, visites de postes, participation à différents groupes de travail pluridisciplinaires (RPS, violence au travail, projet hôpital = lieu sans tabac, surveillance rayonnements ionisants). - Conseiller les professionnels, les représentants du personnel en relation avec la Prévention et la Santé au travail. - Participer aux réunions et visites de la F3SCT. - Participer à l'éducation à la santé et aux risques auprès des agents (organisation / participation aux campagnes de vaccinations réglementaires ou en fonction des risques microbiologiques émergents, participation aux actions de communication sur la prévention des risques et la santé). - Tenir à jour les données relatives à la santé au travail (rapport d'activité, gestion et bilan des AES, suivi et bilan des AT/MP). Compétences et qualifications requises : - Diplôme : Doctorat en Médecine + DES ou CES de Médecin du travail, ou diplôme spécial en médecine du travail - Esprit d'équipe, animation de groupes - Capacités relationnelles : capacités d'écoute, de dialogue - Esprit d'initiative CDI temps plein ou temps partiel.