Notre cabinet de recrutement accompagne actuellement l’un de ses clients, acteur reconnu de son secteur, dans la recherche d’un(e) Gestionnaire de Paie H/F sur Montrouge (92) Vos missionsRattaché(e) à une équipe paie structurée et à un responsable dédié, vous prenez en charge la gestion d’un portefeuille de collaborateurs dans le respect de la réglementation en vigueur. À ce titre, vos principales responsabilités sont :Saisir et contrôler les éléments variables de paie ;Établir les bulletins de paie dans le respect des délais et des obligations légales ;Gérer les dossiers administratifs des collaborateurs (absences, saisies administratives) ;Traiter les demandes et documents RH via les outils internes ;Assurer la continuité de service en relais de vos collègues ;Contribuer à la fiabilité des données dans le SIRH ;Réaliser les opérations de paiement et les soldes de tout compte. Vous participez également à l’amélioration continue des processus paie au sein de l’équipe. Profil recherchéVotre profilFormation Bac +3 à Bac +5 (université ou école de commerce)Expérience de 3 à 5 ans minimum en gestion de la paieSolides connaissances en paie et en droit du travailRigueur, sens de la confidentialité et esprit d’équipeBonne maîtrise des outils bureautiques et des SIRH Pourquoi rejoindre ce poste ?Vous intégrez une structure organisée, avec des processus établis et une équipe paie collaborative, offrant un environnement de travail stable et professionnel. Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 40000 € - 41000 € par an