Après une phase de structuration et professionnalisation réussie, l'organisation regroupant 160 personnes, se concentre désormais sur l'accélération de son développement et le renforcement de sa performance globale. Au coeur de l'organisation, vous contribuez à la définition de la stratégie, éclairez les décisions du Conseil d'administration à travers des recommandations structurées, puis en garantissez la mise en oeuvre opérationnelle. Ambassadeur de l'image et des intérêts de la coopérative, vous développez son rayonnement en tissant un lien étroit avec les adhérents, en renforçant leur fidélité et en défendant la pérennité du modèle et ses valeurs. Au-delà des enjeux de développement, vous vous impliquez au quotidien dans les missions opérationnelles et assurez un rôle déterminant, en tant que manager de proximité, pour fédérer et entrainer les équipes (logistique, support, animateurs réseau et agences locales). Vous assurez une veille permanente des évolutions réglementaires et techniques de votre secteur.Leader confirmé(e), vous disposez d'une solide connaissance du secteur du bâtiment et du second oeuvre, qui vous permet de comprendre les besoins et contraintes des artisans. Votre approche est résolument orientée client, et vous placez la satisfaction et l'engagement des adhérents au coeur de vos priorités. Vous connaissez l'univers coopératif et ses spécificités, et adhérez pleinement aux valeurs qui le structurent. Humble et impliqué(e) vous savez faire preuve de fermeté et de diplomatie, alliant sens politique et capacité à fédérer les équipes autour de votre stratégie. Des déplacements fréquents sont inhérents à cette fonction, pour aller au contact des adhérents sur le terrain. Une grande disponibilité est donc souhaitée.