En bref : Business Developer H/F – CDI – 50 K€ – Prospection, suivi de comptes, développement des ventes La division Sales et Marketing du bureau de Lyon recherche un Business Developer F/H pour son client, un acteur majeur dans le secteur de l’agencement et l’aménagement d’espaces professionnels. En tant que professionnel expérimenté, vous avez une forte appétence pour le développement de réseaux (événements, congrès, clubs et cercles, etc. …) et vous souhaitez prendre part à une aventure stimulante. En lien avec la Direction Commerciale vous serez responsable d’un secteur d’activité (banque, santé, CHR), en fonction de votre expertise et de vos expériences passées. VOS MISSIONS - Définir votre stratégie en autonomie et mettre en place un plan d’action commerciale - Identifier de nouvelles opportunités à forte valeur ajoutée, et détecter de nouveaux marchés potentiels - Participer et organiser des événements : salons, congrès, tables rondes, etc. … - Répondre aux consultations (RFI, référencements, appels d’offre), avec le support des équipes techniques, et co-animer les soutenances - Coordonner le chiffrage des demandes - Contribuer activement à l’enrichissement du CRM, en effectuant régulièrement des actions de veille économique - Etablir vos propositions commerciales agrémentées de visuels et de datas - Participer à nos projets d’amélioration continue orientés « client ». De formation Bac +3 ou Bac+5 avec une spécialisation commerciale vous justifiez d’une expérience de 5 ans minimum dans la vente de service en BtoB. Vous parlez couramment anglais. Vous êtes autonome, avez une aisance relationnelle et une capacité à convaincre. Vous avez une forte capacité d’écoute, êtes persévérant et combatif, avez un sens de l’organisation et un esprit d’équipe. Vous êtes animé par le développement commercial et vous avez une forte appétence pour la prospection, tout en étant rigoureux sur le reporting. Vous appréciez le terrain, le contact client afin de vous positionner comme un véritable expert de votre secteur. LES AVANTAGES CHEZ NOTRE CLIENT - Rémunération attractive (fixe + variable + intéressement) - Véhicule de service - Environnement de travail stimulant et dynamique LE PROCESS DE RECRUTEMENT - Premier entretien : avec Romain notre consultant spécialisé - Deuxième entretien : avec le Directeur Commercial de notre client. Besoin d’un nouveau challenge ? Postulez à cette offre pour que nous échangions sur vos perspectives !