RESPONSABILITÉS : Rejoignez notre service Exploitation sur notre site de Saint-Porchaire (17) en qualité de Magasinier / Magasinière - Préparateur / Préparatrice de commandes en CDD jusqu'au 30.09.2026. Mathieu, Responsable Exploitation ainsi que Sandra, son Adjointe, vous confient le soin de : • Réaliser la préparation de commandes de pièces de rechanges, accessoires à destination de nos clients professionnels ; • Réceptionner et ranger les pièces de rechanges et accessoires automobiles en renfort de l'équipe déjà en place ; • Conduire les chariots de catégorie 1-3-5 dans le respect des procédures internes ; • Être garant(e) de la satisfaction client par la qualité du rangement réalisé au sein du magasin. Après une intégration au sein des différents services afin de connaitre vos collègues et mieux appréhender le fonctionnement d'O.P.A.L, Mathieu, Sandra, ainsi que toute l'équipe de St Porchaire vous accompagneront dans la prise en main de votre poste. Votre intégration sera complétée de formations internes et vous travaillerez dans un cadre agréable sur des équipements récents et performants. Les + d'OPAL ? • 84 % de nos collaborateurs se sentent encouragés à conserver un équilibre vie pro / vie perso ; • Un cadre de travail agréable et des équipements récents et performants (TCB, Chariots élévateurs, bureaux électriques, tapis de marche...) ; • Un parcours d'intégration complet afin de connaître l'entreprise et vos collègues ; • Une ambiance de travail stable, humaine et respectueuse comme le disent 85 % de nos collaborateurs ; • Des valeurs fortes : écoute, équité, convivialité et entraide ; • Des formations internes continues et des mises en main sur les outils de préparation de commandes (TCB) ; • Des opportunités d'évolution grâce à la mobilité interne. PROFIL RECHERCHÉ : Ce poste est fait pour vous si vous : • Êtes issu(e) d'une formation logistique et/ou disposez d'une expérience réussie sur des missions similaires ; • Êtes idéalement titulaire des CACES 1-3-5 : la formation CACES pourra vous être proposée après une période d'essai et validation sur le poste ; • Aimez collaborer avec l'équipe pour améliorer les processus et l'efficacité du service ; • Avez une bonne capacité d'adaptation et êtes organisé(e). Ce que nous vous offrons : • Un CDD de 6 mois (jusqu'au 30.09.2026) à temps plein de 35 H 00 par semaine ; • Des horaires adaptés à votre vie personnelle (du lundi au vendredi - 8 H 00 - 12 H 00 / 13 H 30 - 16 H 30) ; • Une rémunération composée d'un salaire fixe sur 12 mois, et de primes mensuelles (prime variable sur objectifs, prime CACES si validée) ; • Une prime de participation et d'intéressement aux bénéfices de l'entreprise ; • Une mutuelle pour vous et votre famille avec une prise en charge partielle par l'employeur ; • Des avantages proposés par notre CSE. Le poste est ouvert à toutes et tous, quels que soient votre âge, votre origine, votre parcours ou votre situation. Et maintenant ? Cliquez sur « Postulez ». Nous accordons une attention particulière à chaque candidature et nous vous répondrons dans les meilleurs délais. Si votre candidature est retenue, le processus de recrutement est : • Un premier échange téléphonique avec l'équipe RH ; • Un entretien physique avec les managers et la Responsable RH. Rejoignez le Groupe DUBREUIL, un groupe familial diversifié et riche de ses nombreux métiers. Parce que les images parlent mieux que les mots, venez voir tout ce que nous sommes : https://www.youtube.com/watch?v=M_6PwkNucNw