Aésio Santé Méditerranée recherche un(e) Juriste en Droit Social en CDI.  Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, vous jouerez un rôle clé en tant que juriste en droit social auprès de la direction, des équipes RH et des directions opérationnelles. Vos missions principales : - Conseiller sur les sujets en droit social au sein de l'entreprise et alerter sur les risques juridiques. - Fournir un accompagnement juridique sur les relations individuelles de travail (contrats/avenants, disciplinaires, ruptures, inaptitude, etc.) et traiter les procédures administratives afférentes (suivi de la procédure, organisation des calendriers, rédaction et envoi des courriers). - Assurer une veille juridique et diffuser les actualités sociales de manière accessible. - Mener des actions de formation ou de sensibilisation en interne dans le domaine du droit social. - Vérifier la conformité des processus et procédures RH par rapport aux dispositions légales, réglementaires et conventionnelles en mettant à jour les procédures internes. - Participer à la rédaction de notes, procédures, modèles (courriers, contrats, etc.) pour sécuriser les pratiques. - Mener ou participer à des dossiers et des projets transverses (prévention des RPS, évolution de l'environnement professionnel, etc.). - Contribuer à la gestion des relations collectives (rédaction et transmission des convocations, ordres du jour, etc.) en appui à la DRH. Une mission opérationnelle, au sein d'une équipe humaine et engagée, où vous pourrez mettre en valeur vos compétences juridiques ! Notre offre : - Lieu de travail : Montpellier. Accessible par les lignes de bus 10, 11 et 15, ainsi que par la ligne 3 du tram. Des pistes cyclables sont également disponibles à proximité. - Prise de poste au plus tôt - Statut : Cadre au forfait jours (212 jours travaillés) - Acquisition et pose des congés payés dès le 1er mois travaillé  - Une rémunération selon profil et expérience (de 39 à 42 K€)  - L'intégration à une équipe dynamique et de bonne humeur  - Une couverture mutuelle/prévoyance optimale et attractive Le profil recherché : Titulaire d'un master en Droit Social (diplôme exigé), vous disposez d'au moins 5 années d'expérience comme juriste en entreprise et êtes reconnu(e) pour votre expertise et votre technicité dans le métier.  Vous avez développé une bonne capacité d'analyse et savez faire preuve de pragmatisme dans l'appréhension du droit social appliqué en entreprise. De nature sociable, et aimant le travail en équipe, vous avez acquis une aisance relationnelle et pédagogique, et disposez de facilités de communication et d'excellentes qualités rédactionnelles. Vous savez gérer les priorités et êtes proactif sur les sujets dont vous avez la responsabilité. Rigoureux, vous savez faire preuve de confidentialité et êtes capable de travailler en parfaite autonomie. La maîtrise des outils bureautiques est nécessaire. Une connaissance de la CCN 51 FEHAP, de la CCN Mutualité serait un plus.