POSTE : Responsable Conformité Lcb-Ft H/F DESCRIPTION : Rattaché(e) à la Direction et au sein d'une équipe de 5 personnes, vos missions sont : Piloter le dispositif de conformité : - Analyser les nouveautés réglementaires et identifier les impacts en s'appuyant sur les correspondants désignés au niveau des succursales (veille réglementaire). - S'assurer de la mise à jour des procédures impactées par les évolutions réglementaires et réaliser la mise à jour des procédures relevant du domaine de la conformité et le cas échéant procéder à leur élaboration. - Piloter et gérer les projets de mise en conformité. - Piloter les travaux de cartographie des risques de non-conformité et identifier les dispositifs de maîtrise des risques et les plans d'actions à mettre en place et s'assurer de leur mise en oeuvre. - S'assurer de la mise en oeuvre d'un plan de contrôle spécifique aux risques de non-conformité. - Organiser, coordonner et réaliser les reporting auprès des autorités de supervision en s'appuyant sur les correspondants désignés au niveau des succursales. - Être l'interlocuteur des autorités de supervision locales en lien avec les correspondants désignés au niveau des succursales. Animer le dispositif de conformité et diffuser une culture de conformité : - Organiser et animer le comité conformité - Assurer le suivi et la mise en oeuvre des actions découlant des comités conformité et coordonner leur déploiement au niveau des succursales en s'appuyant sur les correspondants désignés au niveau des succursales. - Proposer des actions complémentaires renforçant la qualité du dispositif de conformité. - Organiser et animer les formations conformité auprès des collaborateurs - Participer à la diffusion de la culture de conformité (actions de sensibilisation). Gérer le dispositif de lutte-anticorruption : - Mettre en place, piloter et superviser le programme de conformité anti-corruption. - Contribuer à la mise en place et à la déclinaison des normes Groupe sur les domaines fonctionnels de la Conformité, notamment : la Sécurité financière, la déontologie et l'éthique professionnelle, la protection des données à caractère personnel, la prévention et lutte contre la corruption et assurer leur mise à jour en fonction des évolutions réglementaires et des pratiques internationales. - Remonter toute situation et/ou dysfonctionnement susceptible d'entraîner un risque de non-conformité / de réputation / de sanctions aux instances Ad hoc de l'entité. - Inclure au niveau du rapport/Reporting interne et dans tout reporting réglementaire à destination des autorités de tutelle un chapitre consacré au dispositif anti-corruption (SMAC) spécifiant les activités et résultats de contrôle en la matière. - Contribuer activement au développement d'une culture de conformité incluant les aspects de la lutte et de prévention contre la corruption (Formations, sensibilisations, notes d'instructions). - Reporter régulièrement aux instances de gouvernance de l'entité et à la compliance Groupe sur le dispositif anti-corruption. - S'assurer de la mise en oeuvre des recommandations en rapport avec les domaines conformité issues des missions de contrôle permanents et périodiques, interne et externe. Superviser le service LCB-FT : - Être garant de la conformité du dispositif LCB-FT. - Suivi du comité LCB-FT en coordination avec les responsables LCB-FT. - Pilotage des projets LCB-FT. - Manager l'équipe LCB-FT. 50 K€ - 55 K€ PROFIL : Pour ce poste, vous disposez d'une expérience de minimum 5 ans sur un même type de poste. Anglais courant exigé. Rémunération : 50 à 55 K€ sur 13 mois TR- Intéressement-participation-RTT Poste à pourvoir immédiatement