POSTE : Assistant Commercial & Recrutement H/F DESCRIPTION : Et oui les deux « commercial et recrutement » ! Car nous n'allons pas tourner autour du pot : recruter aujourd'hui, c'est convaincre des candidats qui ne vous attendent pas. Nous recherchons, donc, un profil capable de chasser et de structurer. Quelqu'un qui ne craint pas le téléphone, qui comprend que le sourcing est une démarche « proactive » et qui aime obtenir des résultats concrets Vos missions : Elles sont variées : - Sourcing de candidats (LinkedIn, CVthèques, approche directe) - Rédaction d'annonces attractives - Préqualifications téléphoniques - Participation à la gestion des entretiens de sélection - Relation candidats & clients - Organisation des entretiens et suivi des process - Animation et gestion des réseaux sociaux et communication en lien avec notre prestataire - Appui du dirigeant sur des missions de recrutement à l'international (anglais requis) PROFIL : Plus qu'un diplôme, nous cherchons une manière de travailler : - À l'aise au téléphone - Tenace : vous relancez, vous suivez, vous est proactif - Pragmatique : vous cherchez des solutions - Adaptable : vous passez d'un sujet à l'autre sans perdre le fil - Bon relationnel : vous savez créer du lien rapidement (si vous avez de l'humour c'est mieux ) - À l'aise avec l'anglais (comprendre et se faire comprendre mais pas besoin de lire Shakespeare ) - Curieux(se) et ouvert(e) aux autres Une première expérience en recrutement ou en commerce est un plus, mais l'état d'esprit prime largement. Ce que vous allez trouver chez nous : - Un environnement direct, simple et efficace - De l'autonomie et la confiance qui va avec - Une montée en compétences rapide si vous vous en donnez les moyens - Des missions concrètes Intéressé(e) ? Si vous pensez que recruter, c'est convaincre avec intégrité et transparence alors nous pouvons nous comprendre. Rémunération selon profil entre 28/30 K€ - Statut Agent de maitrise - contrat 35 heures Poste basé aux Herbiers.