Carrefour recherche pour sa Direction Marchandise Non Alimentaire France un : Data analyst (F/H) - STAGE Contexte : Au sein de la Direction des Activités Non Alimentaire France, le pôle "Opérations & projets non-alimentaires" est responsable de renforcer la maîtrise des processus métiers de bout en bout et l'ensemble des projets transverses. Vos Missions : - Structuration de données : - Extraction et Collecte : écrire des requêtes en SQL sur Google BigQuery pour extraire des données pertinentes depuis différentes tables (ventes, stocks, produits, clients, etc.). - Nettoyage et Préparation (Data Cleaning) : par exemple identifier et traiter les données manquantes, les doublons ou les valeurs aberrantes. - Transformation et Enrichissement : jointures, calculs d'indicateurs, agrégation de données - Datavisualisation : - Création de Tableaux de Bord (Dashboards) sur Tableau ou Lookerstudio ou Gsheet - Automatisation de l'actualisation des données - Présentation de résultats : - Synthèse et storytelling - Formulation de préconisations Informations complémentaires : * Lieu : Massy, gare RER B et RER C * Remboursement des frais de transport à hauteur de 50% * Date de début : Avril 2026 * Contrat: Stage * Durée : 6 mois Vous préparez un BAC +4 (Master 1 / Année de césure), BAC +5 (Master 2) en école de commerce ou d'ingénieur. Savoir-faire recherchés * Maîtrise du Pack Office et de la Suite Google. * Outils de Business Intelligence : une bonne connaissance de Looker * Studio (ex-Data Studio) est attendue ; une première approche de Tableau est un plus. * Bases de données : maîtrise de SQL (une expérience sur Google BigQuery est appréciée). * Excel : très bonne maîtrise des fonctions d'analyse avancées (TCD,RECHERCHEV, fonctions logiques imbriquées, INDEX/EQUIV, etc.). * Capacité d'analyse et de synthèse * Force de proposition et créativité * Organisation et rigueur Savoir être * Excellente communication (échanges quotidiens avec les collaborateurs de l'équipe) * Esprit d'équipe * Intégrité, confidentialité et éthique Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.