Description du poste : Présent en Normandie depuis 1991, le groupe CAP INTER avec son réseau de 5 agences, est un acteur reconnu de l'emploi, sous toutes ses formes : en Intérim, par son réseau d'agences d'emploi, agissant sur tous les secteurs d'activité. En placement, par sa filiale CAP RH. Dans le cadre d'un nouveau projet de recrutement, notre agence de Cherbourg recherche pour son client, spécialisée dans dans le secteur d'activité de la fabrication d'éléments en matières plastiques pour la construction : Un Technicien de maintenance industrielle - H/F Qui est notre client Véritable spécialiste de la fabrication de menuiseries, portes et volets. Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements et installations industrielles. Diagnostiquer rapidement les pannes et intervenir efficacement pour minimiser les arrêts de production. Participer à l'amélioration continue des process et veiller au respect des normes de sécurité. Rédiger des comptes rendus détaillés et assurer la traçabilité des interventions. Mentions complémentaires liées au poste de travail (conditions, risques, environnement Poste en CDI, rémunération selon profil et expérience. Description du profil : Quel est le profil idéal Expérience en maintenance industrielle ou électromécanique. Autonomie, sens de l'initiative et capacité à résoudre des problèmes techniques. Rigueur, organisation et respect strict des règles de sécurité. Esprit d'équipe et capacité à travailler en coordination avec différents services. Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence Quel est notre processus de recrutement Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre agence référente pour toutes demandes d'informations complémentaires. Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6 Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !