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Chargé de Projets - Contrôle Permanent Risques H/F 75 - PARIS 01
Offre n° 1380600
Chargé de Projets - Contrôle Permanent Risques H/F
75 - PARIS 01 - Localiser avec Mappy
Publié le 28 janvier 2025
POSTE : Chargé de Projets - Contrôle Permanent Risques H/F DESCRIPTION : Qui sommes nous CONFEDERATION NATIONALE DU CREDIT MUTUEL Organe central du Groupe, la Confédération Nationale du Crédit Mutuel le représente au niveau national. Elle mobilise près de 300 experts pour assurer notamment la défense des intérêts collectifs, la protection et la promotion de la marque Crédit Mutuel et la cohérence prudentielle du groupe. Pourquoi nous recrutons Portée par la vitalité de l'organisation et le dynamise des résultats du groupe, la Confédération Nationale du Crédit Mutuel recrute pour assurer au quotidien la défense des intérêts collectifs, la protection et la promotion de la marque Crédit Mutuel et la cohérence prudentielle du groupe. Afin de renforcer notre Direction de la conformité et du contrôle permanent, nous sommes à la recherche d'un.e chargé.e de conduite de projets - contrôle permanent risques (H/F). Au sein de la Direction de la Conformité et du Contrôle Permanent, l'Unité Indépendante de Contrôle Permanent (UICP) constitue l'un des relais entre : - Les autorités de contrôle (Banque Centrale Européenne, Autorité de Contrôle Prudentiel et de Résolution) ; - Les dirigeants du Groupe Crédit Mutuel ; - Les directeurs et responsables en charge du contrôle permanent au niveau des groupes régionaux, au sein d'une filière composée d'environ 550 collaborateurs. Vous évoluerez dans un environnement exigeant, au coeur de l'actualité économique et financière d'un des plus grands groupes bancaires français, et intégrerez une équipe dynamique dont les missions à forte technicité sont en pleine expansion et évolution. Ce poste vous permettra d'être en contact avec des interlocuteurs variés et de haut niveau ainsi que d'obtenir une vision large des différentes activités du groupe. Vos missions Plus précisément, vos missions seront les suivantes : - Impulser et coordonner l'enrichissement et l'actualisation du socle commun de contrôle permanent (SCCP) visant à harmoniser les points de contrôle sur les typologies de risques, en particulier sur le risque de crédit, sur l'ensemble du Groupe Crédit Mutuel ; - Favoriser le partage des bonnes pratiques entre les groupes régionaux ; - Effectuer des investigations sur pièces visant à contrôler la bonne mise en oeuvre du socle commun de contrôle permanent au sein des caisses fédérales de Crédit Mutuel ; - Assurer le suivi des contrôles et des actions correctrices, accompagner les groupes régionaux et rédiger différents livrables de contrôle interne ; - Contribuer aux groupes de travail Contrôle Permanent thématiques y afférents afin d'enrichir le dispositif de la filière coordonnée et de restituer les résultats des contrôles sur pièces ; - Collecter les reportings trimestriels des groupes régionaux, notamment l'avancement des plans de contrôles (y compris hors SCCP). - Réaliser la supervision des contrôles effectués sur les activités de la Confédération (notamment sur les sujets risques et finance) ; - Répondre aux demandes et suivre l'application des recommandations de la Banque Centrale Européenne et de l'Inspection Générale jusqu'à leur mise en place. Ce que vous allez vivre chez nous Concrètement, nos collaborat.eur.rice.s bénéficient : - D'une rémunération annuelle fixe sur 13 mois et d'une prime de participation et d'intéressement - De 30 jours de congés payés et environ 20 RTT par an - De titres-restaurant d'une valeur de 12,50 €/jour (60% pris en charge par l'employeur ; 40% par le.la collaborat.eur.rice) - D'un accord de télétravail (2 jours de télétravail/semaine) - D'une prise en charge à hauteur de 50% de votre abonnement aux transports en commun - D'une protection sociale renforcée avec 85% de participation employeur - D'une convention collective avantageuse et d'un ensemble de mesures complémentaires (parentalité, handicap & proches aidants, égalité professionnelle) - D'un plan de formation ambitieux et d'un accompagnement tout au long de la carrière favorisant la mobilité géographique et fonctionnelle Ce que nous allons aimer chez vous De formation Bac +5 (grande école de commerce, ingénieur ou universitaire), vous justifiez d'une première expérience professionnelle d'au moins 3 ans en gestion de projets règlementaires, contrôle des risques bancaires ou audit/inspection dans un établissement financier ou en cabinet. Vous avez de préférence des connaissances en risque de crédit. Les compétences requises pour ce poste sont les suivantes : - Connaissance des principes et techniques du contrôle interne au sein d'un environnement bancaire ; - Intérêt pour les métiers de la banque, le
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 50000,00 Euros à 60000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Autres intermédiations monétaires
Employeur
CONFEDERATION NATIONALE DU CREDIT MUTUEL
REJOINDRE LE CRÉDIT MUTUEL, C'EST REJOINDRE UNE BANQUE DIFFÉRENTE - Une banque N°1 au Podium de la Relation Client où le collectif permet à chacun de s'épanouir - Une banque coopérative et mutualiste où le profit n'est pas le seul moteur - Une banque qui ne cesse d'innover tout en restant présente
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