Le poste et l'entreprise Avis de recherche ! Vous avez un bon sens de lorganisation et une solide maîtrise de la comptabilité ? Ce poste en PME dynamique pourrait bien vous correspondre. Intitulé du poste : Assistant comptable F/H Type de contrat : CDI temps plein - 35h/semaine Pré-requis du poste : - Bac +2 en comptabilité (BTS, DUT, Licence Pro) - Expérience de 3 à 5 ans dans un poste similaire - Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word), logiciel de comptabilité (SAGE idéalement), et ERP (VIF apprécié) - À laise au téléphone avec les clients et fournisseurs - Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément (ADV, comptabilité) Qui sommes-nous ? Notre client est une PME locale de 45 personnes, qui est organisée autour de circuits de distribution variés (grande distribution et grossistes), avec une équipe à taille humaine où entraide et solidarité sont essentielles. Les + du poste : - Intégration au sein d'une PME dynamique avec une mission variée et enrichissante. - Horaires de travail attractifs pour une meilleure qualité de vie (35h/semaine) soit 8h-16h (dont 30 minutes de pause déjeuner) et le vendredi 8h-13h. - Rémunération annuelle entre 30 et 33 K (en incluant un 13e mois) - Intéressement annuel - Environnement de travail collaboratif, en binôme pour assurer le back-up - Projets en cours (ex. : mise en place de la facture électronique) Votre rôle : Vous serez en charge dun poste partagé entre ADV (1/3 du temps) et comptabilité (2/3 du temps). ADV (matin de 8h à 10h30) : - Prise de commandes téléphoniques et saisie dans lERP - Facturation, gestion des litiges Comptabilité (après 10h30) : - Traitement des factures fournisseurs (rapprochement, saisie, règlement, litiges) - Suivi des encaissements clients (relances, saisie LCR) - Comptabilisation des mouvements bancaires et rapprochements - Reporting de trésorerie - Déclarations fiscales (TVA, DEB, IS) - Saisie des salaires et charges, suivi des immobilisations - Interface avec le cabinet comptable Les avantages de postuler avec Transicia - La garantie de recevoir une réponse à votre candidature - Des entretiens centrés sur une recherche réelle et une écoute de votre projet - Un debriefing de vos tests et évaluations et suivi de lavancement de votre recrutement, même infructueux Votre engagement avec Transicia - Une totale loyauté jusquau bout des missions, de la transparence dans vos projets et disponibilités - Un échange régulier avec votre consultant Transicia - Un respect scrupuleux du secret professionnel et de la déontologie