Descriptif du poste:       Vos Missions :       * Développer un portefeuille de clients sur les secteurs Hauts de France et Nord de l'Ile-de-France pour l'ensemble de l'offre d'Equans Digital. * Prospecter de nouveaux clients externes en coordination avec les équipes spécialisées d'Equans Digital. * Établir des relations avec les décideurs-clés et les parties prenantes pour promouvoir les offres d'Equans Digital. * Accompagner le Directeur Développement National dans des missions transverses qu'il pilote à partir de l'Ile de France. * Co-créer des offres spécifiques pour chaque segment de marché avec les équipes spécialisées. * Participer à la veille sur les investissements des clients sur nos marchés cibles. * Collecter les retours clients et du marché pour améliorer les offres d'Equans Digital. * Contribuer aux actions marketing et commerciales, y compris les événements et les supports marketing. * Proposer et mettre en œuvre des actions selon le plan validé par le Directeur du Développement Commercial. * Être l'interlocuteur privilégié sur le digital pour les équipes d'Equans dans votre secteur géographique. * Assurer la coordination entre les équipes commerciales transverses et spécialisées selon l'organisation définie.   Vous serez amené(e) à vous déplacer régulièrement pour rencontrer vos clients dans le nord de l'Ile de France et dans les Hauts de France. Votre Profil : Vous avez minimum 5 ans d'expérience dans le commerce et/ou le business développement du digital au sens « Industrie 4.0 / Usine du Futur », pour les segments les plus porteurs de l'économie française. Sur vos secteurs géographiques, votre réseau donneurs d'ordre, conseils, maitrises d'œuvre, et votre expérience du commerce du digital vous permettent de contribuer rapidement au développement d'Equans Digital. Une bonne connaissance des métiers Robotique et/ou Automatisme et/ou SCADA et/ou MES sera un atout. Vos compétences :   * Capacité (méthode, organisation, persévérance) et aisance à prospecter efficacement * Excellentes compétences relationnelles * Capacité à travailler en autonomie, et en équipe * Capacité à dialoguer avec des interlocuteurs clients de haut niveau pour les inciter à exprimer leurs enjeux stratégiques, leurs irritants, et pour y répondre       Profil recherché:   Votre Rémunération et vos Avantages :   * Package salarial entre 65 000 et 90 000 € annuels brut sur 13 mois * Primes de 12% du salaire annuel si objectifs atteints et de 18% si objectifs dépassés * Prime vacances (30% du salaire de base mensuel brut) * 11 jours de RTT * Voiture de fonction * Titres-restaurants d'une valeur faciale de 10,5 € (60% de prise en charge employeur) * Plans d'épargnes salariales (PEG ou PERCOL) du Groupe Bouygues * Accords d'intéressement et de participation * Avantages CSE   Processus de recrutement :   * Un premier échange téléphonique avec un membre de l'équipe recrutement pour aborder votre parcours, vos aspirations, l'activité d'Equans Digital et le contenu du poste, * Un deuxième échange avec le Directeur du Développement Commercial pour faire connaissance et se projeter. * Un dernier échange avec le Directeur du pôle OT.   Pourquoi nous rejoindre ?   * Pour contribuer à des missions stratégiques et transversales qui soutiennent directement nos équipes opérationnelles, en jouant un rôle clé dans le développement de Equans Digital et le succès des projets de nos clients. Vous aurez l'opportunité de développer vos compétences en collaborant avec des entités aux activités variées, vous offrant ainsi un environnement stimulant et évolutif. * Pour profiter d'une flexibilité horaire qui vous permet de maintenir un équilibre sain entre votre vie professionnelle et personnelle, tout en évoluant dans un environnement qui valorise l'autonomie et la prise de décisions responsable. * Pour bénéficier d'opportunités constantes de développement professionnel à travers des formations continues, des rotations de projets et des possibilités de reconversion, et des mobilités nationale et internationale au sein du groupe Bouygues. * Pour intégrer une entreprise qui garantit l'égalité des chances pour tous, lutte contre toutes les formes de discrimination, et place l'insertion et le soutien des jeunes, des seniors, et des personnes en situation de handicap au cœur de sa politique RH. Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs handicapés.       Devenez acteur ou actrice de votre carrière grâce à l'aventure EQUANS Digital !