Responsable d'Opérations Travaux H/F 75 - Paris 1er Arrondissement
Offre n° 1418187
Responsable d'Opérations Travaux H/F
75 - Paris 1er Arrondissement - Localiser avec Mappy
Publié le 13 avril 2026
POSTE : Responsable d'Opérations Travaux H/F DESCRIPTION : GITEC MATHURINS, recrute pour son client, acteur incontournable de la gestion de locaux commerciaux, un Responsable d'Opérations Travaux et Maintenance F/H pour un CDD de 7 mois Au sein de la Direction Travaux, vous êtes en charge du pilotage d'opérations de rénovation et d'aménagement de locaux commerciaux depuis les études préalables jusqu'à la réception des travaux. Vous intervenez sur des projets variés, en assurant leur bon déroulement sur les plans technique, administratif et financier. Missions Vous pilotez l'ensemble des opérations de travaux. À ce titre, vous réalisez les études et estimations préalables à l'acquisition de locaux, préparez et présentez les projets en vue de leur validation, et assurez la passation des marchés dans le respect des procédures applicables. Vous coordonnez les différents intervenants (maîtrise d'oeuvre, AMO, bureaux de contrôle, entreprises) et suivez l'exécution des chantiers jusqu'à leur achèvement. Vous êtes garant(e) de la qualité des travaux, du respect des délais et des budgets, et assurez la réception des ouvrages, la levée des réserves ainsi que la clôture financière des opérations. Vous participez également à des opérations de travaux plus lourdes (ravalement, couverture, structure, VRD) et accompagnez les locataires et candidats dans la validation technique de leurs projets d'aménagement. En complément, vous serez mobilisé(e) sur des missions de maintenance, de gestion de sinistres (expertises, suivi des travaux, clôture), ainsi que sur des visites techniques du patrimoine. Vous apportez un appui technique aux équipes internes et pouvez intervenir ponctuellement sur des études ou expertises spécifiques, y compris pour des projets impliquant des partenaires externes. Vous travaillez en lien étroit avec les services internes (acquisitions, commercialisation, gestion, comptabilité, juridique) ainsi qu'avec les acteurs externes (copropriétés, institutions, prestataires). 13e mois , RTT, mutuelle PROFIL : Profil De formation architecte ou ingénieur(e) bâtiment, vous justifiez d'une expérience confirmée de 8 à 15 ans dans le domaine du bâtiment, idéalement dans la gestion de locaux commerciaux. Vous maîtrisez les réglementations techniques et d'urbanisme, notamment celles relatives aux ERP et à l'accessibilité PMR. Vous avez une bonne connaissance des procédures de commande publique. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, notamment AutoCAD, le Pack Office et les outils collaboratifs. Reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et votre sens de l'organisation, vous appréciez le travail en équipe et savez instaurer des relations de confiance avec des interlocuteurs variés. Votre capacité à piloter des projets complexes, à anticiper et à proposer des solutions fait de vous un(une) professionnel(le) engagé(e ) et force de proposition. Une expérience en management de projet sera particulièrement appréciée. Rejoignez une structure engagée dans la valorisation du tissu économique local ! Vous vous reconnaissez ? Rejoignez nous ! Nous sommes signataire de la « Charte de la Diversité ». Nous valorisons l'accessibilité de nos offres à tous profils et véhiculons avec force les valeurs d'égalité, d'équité et de diversité dans nos procédures de recrutement. Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
- Type de contrat
-
CDD - 7 Mois
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 40000.0 Euros à 55000.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
Gitec
GITEC est une société spécialisée dans le recrutement Tertiaire, IT et Ingénierie. GITEC propose des opportunités d'emploi en Intérim ou en CDD/CDI. GITEC est avant tout une société à taille humaine, avec sept agences, sept équipes, qui s'appuient sur la proximité, l'écoute et la réactivité.
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