Sous la responsabilité hiérarchique de la Manager Petite Enfance, vous serez en charge de : Assurer le bien-être des enfants au niveau physiologique, psychologique et physique ; Accueillir l’enfant et sa famille, accompagner la séparation en proposant des conditions favorables et en préservant les liens avec la famille ; Répondre aux besoins des enfants dans le respect du rythme individuel ; Participer à l’animation d’un groupe d’enfants en collaboration avec l’équipe et en adéquation avec le projet d’établissement ; Aider aux repas et à l’entretien de l’espace de vie des enfants. Poste à pourvoir en CDD dès que possible et jusqu'au 30/04/2026 en 35h/semaine, dans le cadre d'un remplacements pour un arrêt maladie, avec possibilité de prolongation du contrat. Titulaire du CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance / DE Auxiliaire de Puériculture Doté(e) d’un excellent relationnel et de solides connaissances de la petite enfance, vous avez le sens de l’observation et de l’analyse Vous aimez travailler en équipe et savez créer une vraie relation de confiance avec les parents, les enfants et l’équipe Formation aux gestes de premiers secours souhaitée et connaissance de la pratique Snoezelen appréciée Parce que nous défendons des valeurs d’inclusion, d’égalité professionnelle et de non-discrimination, nous nous engageons à offrir des chances égales d’emploi et d’évolution à chacun(e) et à ouvrir autant que possible nos postes aux personnes en situation de handicap.