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Alternance Gestionnaire Paie et Administration du Personnel H/F 01 - ST ANDRE DE CORCY
Offre n° 1430438
Alternance Gestionnaire Paie et Administration du Personnel H/F
01 - ST ANDRE DE CORCY - Localiser avec Mappy
Publié le 27 juillet 2024
POSTE : Alternance Gestionnaire Paie et Administration du Personnel H/F DESCRIPTION : En tant que Gestionnaire Paie et Administration du Personnel, vous serez sous la responsabilité du Responsable paie & ADP. Votre rôle sera de venir en soutien au Gestionnaire RH en intervenant sur le périmètre de la Paie et l'ADP. Le poste est basé à Saint André de Corcy. 1. Gestion de l'administration du personnel (ADP) Pour le périmètre ADP, vous serez en charge : De réaliser les formalités d'embauche (onboarding) : DPAE, contrat, affiliation aux organismes sociaux De suivre les périodes d'essai et les fins de CDD De déclencher et suivre les visites médicales De réaliser des avenants et autres documents administratifs RH en coordination avec l'équipe D'assurer quotidiennement le suivi et la mise à jour des SIRH Commander les titres-restaurant De réaliser les démarches lors du départ d'un salarié (offboarding) 2. Gestion de la paie Pour le périmètre PAIE, vous serez en charge : De collecter, traiter et contrôler les éléments variables de paie D'assurer le traitement des acomptes D'assurer le calcul et le traitement en paie des EVP liés au temps de travail, aux absences et avantages salariaux De gérer et contrôler les arrêts de travail ainsi que le rapprochement comptable des IJSS De seconder le Gestionnaire RH à la complétude des tableaux de suivi de paie De produire les déclarations sociales Ainsi, vos attributions sont susceptibles d'évoluer conformément à vos fonctions et qualifications ainsi qu'aux évolutions conjoncturelles et organisationnelles du Groupe. PROFIL : En recherche d'une alternance dans le cadre d'une formation Bac +3 à Bac +5 orienté RH, vous êtes fortement attiré par la paie et l'administration du personnel. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et le travail d'équipe. Votre rigueur et votre précision, votre goût pour les chiffres, votre ouverture d'esprit c'est-à-dire savoir aller chercher l'information et les solutions adaptées, vos capacités d'organisation et de priorisation couplés à un sens de la communication, d'écoute et d'aisance dans vos relations aux autres seront autant de qualités appréciées pour mener à bien vos missions sur ce poste. Si vous vous retrouvez dans ce profil et que vous souhaitez vous investir sur une activité riche, dynamique et polyvalente alors ce défi est fait pour vous. Rejoignez-nous !
- Type de contrat
-
Contrat à durée déterminée - 12 Mois
Contrat apprentissage
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Enseignement supérieur
Entreprise
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