Conducteur / Conductrice de ligne de conditionnement (H/F) 42 - Saint-Étienne
Offre n° 1435851
Conducteur / Conductrice de ligne de conditionnement (H/F)
42 - Saint-Étienne - Localiser avec Mappy
Publié le 14 avril 2026
Description du poste : Vous aimez piloter des machines et voir le résultat de votre travail sortir de la ligne ? Nous recherchons un Conducteur de ligne H/F pour une industrie agroalimentaire située près de Saint-Étienne. Vous travaillez au sein de l'atelier de production et êtes rattaché(e) au Responsable d'atelier. Votre quotidien alterne entre surveillance des machines, réglages et vérifications. Vous participez activement à la qualité du produit fini et au bon fonctionnement de la ligne. Vos principales missions Conduire et surveiller les installations industrielles * Effectuer la maintenance de premier niveau * Identifier et signaler tout dysfonctionnement * Entretenir les équipements et outils de production * Appliquer les normes QHSE et vérifier les éléments de sécurité Vous travaillez en lien avec les équipes de production, maintenance et qualité, dans un environnement exigeant mais formateur. Description du profil : Vous avez un goût prononcé pour la technique et la rigueur du travail industriel. Votre profil Formation Bac Pro à BTS en industrie agroalimentaire, maintenance ou pilotage de systèmes automatisés * Première expérience en conduite de ligne appréciée, idéalement en agroalimentaire * Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité * Capacité à détecter une anomalie et à réagir vite * Esprit d'équipe et sens de l'organisation
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 24000.0 Euros à 30000.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Employeur
Geco est un cabinet de recrutement indépendant. Nous intervenons auprès des cabinets et des entreprises dans la recherche de profils ciblés. Nous accompagnons les candidats dans leurs recherches d'emploi et s'assurons que leurs souhaits professionnels se réalisent. En lien permanent avec l'entreprise et le candidat tout au long du processus de recrutement, l'écoute et la disponibilité vont guider nos interventions afin de répondre au mieux à l'intérêt des deux parties.
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