responsable adjoint du service carrière, carrier paie H/F - EC20981 62 - CALAIS
Offre n° 1448552
responsable adjoint du service carrière, carrier paie H/F - EC20981
62 - CALAIS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 09 avril 2025
responsable adjoint du service carrière, carrier paie H/F - EC20981 La Communauté d'Agglomération Grand Calais Terres & Mers recherche son prochain talent- Et si c'était vous - Au sein de la Direction Générale Adjointe des Ressources Humaines mutualisée, le service Carrière-Paie véritable acteur de la stratégie R-H, accompagne les agents de la Communauté d'Agglomération Grand Calais Terres & Mers et de la Ville de Calais. Activités : Suivi budgétaire : - Élaborer le budget annuel de la masse salariale ; - Participer à la prévision, au suivi et à l'analyse de la dépense de masse salariale, proposer et évaluer des pistes d'optimisation ; - Produire des tableaux de bord, études et analyses pour appuyer les décisions RH ou les mesures nationales tenant compte de la masse salariale ; - Produire les documents nécessaires aux dialogues de gestion (enveloppes budgétaires et listes du personnel) ; - Participer à la construction au suivi d'outils permettant d'améliorer le pilotage de la masse salariale et des emplois ; - Produire les requêtes nécessaires aux différents interlocuteurs du service des Ressources Humaines. Accompagnement de la responsable du service carrière, carrier-paie d ... adrement d'une équipe de 10 agents chargés de la gestion de la carrière, carrier et de la paie : - Assurer l'intérim de la responsable du service en son absence ; - Suivi et encadrement de l'exécution de la paie, des charges et de la DSN ; - Être le relais des organismes en lien avec le service (Trésorerie, URSSAF, CNRACL, etc.) ; - Garantir l'application des dispositions statutaires, législatives, réglementaires ou jurisprudentielles ; - Soutien et contrôle technique et organisationnel du travail des agents ; - Assurer la montée, monté en compétences de l'équipe ; - Collaborer en lien avec l'administratrice SIRH, au paramétrage, au développement et au suivi des outils SIRH ; - Contribuer activement avec l'ensemble des cadres du service à l'amélioration des pratiques et outils. Encadrement de la cellule relations sociales- ... ssionnelles : - Encadrer une équipe de 2 agents dont un ... arge de la gestion des dossiers de ... ssionnelles, demandes d'ATI, des mutuelles, des ordres de mission et des frais de déplacement ; - Organiser et coordonner le travail des agents ; - Conseiller les agents et effectuer des recherches sur les dossiers complexes ;
- Type de contrat
-
Contrat à durée déterminée - 36 Mois
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Employeur
CA Grand CALAIS Terres Mers
Découvrez d'autres services web
Réussir son CV et sa lettre de motivation
Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.
B.A.BA Entretien
Apprenez à préparer votre prochain entretien.
Informations sur le marché du travail
Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.
Simulateurs d'aides et allocations en cas de reprise d'emploi
Estimez vos futures ressources financières sur les 6 prochains mois.
- Voir plus de services (Emploi store)