RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) à la direction et en lien étroit avec les établissements, vous jouez un rôle clé à la croisée de l'opérationnel et de la stratégie : • Analyse & stratégie d'achats : comprendre les besoins, anticiper les évolutions du marché et transformer les axes stratégiques en actions concrètes. • Sourcing & sélection fournisseurs : identifier, évaluer et développer un panel de partenaires de confiance. • Négociation & contractualisation : garantir les meilleurs rapports qualité-prix, sécuriser les volumes, délais et conditions. • Suivi & relationnel : être l'interlocuteur privilégié des établissements, assurer le suivi des accords, piloter la satisfaction et le respect des engagements. • Pilotage budgétaire & reporting : suivre les résultats et contribuer activement à l'optimisation des achats. PROFIL RECHERCHÉ : • Vous venez impérativement du secteur de la restauration (grande distribution, distribution spécialisée, grossiste, industriel alimentaire...). • Vous possédez une double vision opérationnelle et stratégique, idéalement acquise comme ancien chef exécutif ou manager achats. • Vous savez instaurer une relation de confiance avec vos interlocuteurs et êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, votre rigueur et votre autonomie. • Vous êtes ouvert(e) au travail en réseau et aimez conjuguer performance et convivialité. • Nous sommes également ouverts à un profil plus junior, à condition que vous soyez motivé(e) et prêt(e) à évoluer. Conditions • Rémunération attractive : 45 K€ fixe + 10 K€ variable + véhicule de fonction. • Poste en CDI basé en Ille-et-Vilaine (35).