Descriptif du poste: Au sein de la Direction communication et relations extérieures et rattaché au pôle marketing, vous pilotez et déployez la stratégie évènementielle de la SEPR au sein d'une équipe dynamique et polyvalente. Vos missions principales sont les suivantes :   ·          Pilotage de la stratégie événementielle : o    Développer et piloter une stratégie événementielle annuelle alignée avec les objectifs de promotion de la SEPR. o    Identifier les événements stratégiques à prioriser et planifier les ressources nécessaires en étant garant des budgets. o    Proposer des initiatives innovantes pour maximiser l'impact et la portée des événements en externe. ·          Planification et organisation des événements : o    Concevoir, planifier et suivre la production des événements de promotion (salons, forums étudiants, journées portes ouvertes, etc.). o    Élaborer des rétroplannings précis et veiller au respect des échéances. o    Identifier, sélectionner et négocier avec les prestataires externes et gérer les budgets alloués à chaque événement en optimisant les ressources disponibles. ·          Logistique et coordination : o    Organiser les aspects logistiques et assurer la mise en place opérationnelle des événements. o    Être l'interlocuteur principal des différentes parties prenantes internes et externes. o    Prendre en charge les commandes et la gestion des stocks de goodies, PLV et supports imprimés. ·          Gestion administrative liée aux événements : o    Préparer et suivre les demandes d'achats et réaliser le suivi comptable des factures. o    Assurer la gestion des contrats spécifiques avec les fournisseurs et des dossiers de subvention liés aux événements. ·          Suivi et analyse des événements : o    Collecter et analyser les retours des participants pour améliorer les éditions futures. o    Produire un bilan détaillé (quantitatif et qualitatif) de chaque événement organisé. o    Mettre en place des indicateurs clés de performance (KPI, ROI) pour mesurer l'efficacité des actions menées. Profil recherché: De formation Bac+4/5, vous justifiez impérativement d'une expérience de minimum 5 ans dans une agence évènementielle imposant la gestion de plusieurs projets dans des délais contraints. Organisé, vous savez gérer les priorités et faites preuve de rigueur dans la gestion des budgets. Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de réactivité et vous savez interagir avec des interlocuteurs variés. Vous aimez travailler en équipe et dans un cadre collaboratif. Niveau anglais B2 apprécié. Des disponibilités ponctuelles en soirée, le samedi ou le dimanche sont à prévoir.