Descriptif du poste: En postulant à cette offre, vous aurez l'opportunité de rejoindre une entreprise qui propose des vêtements élégants et intemporels, conçus pour sublimer toutes les silhouettes. Imaginées en France, leurs collections allient style, confort et qualité, avec un engagement pour une mode responsable et accessible. Leur ambition : accompagner chaque femme dans son quotidien avec des pièces modernes et uniques. Afin de renforcer leur équipe, ils recherchent unHead of Growth/E-commerce H/F. Vos missions, si vous les acceptez : Développement de la stratégie de croissance : - Élaborer et mettre en œuvre des stratégies de croissance pour augmenter les ventes & la présence en ligne. - Mener la stratégie et l'opérationnel avec une approche de la performance orientée DATA et une culture du test permanent. - Identifier et exploiter de nouvelles opportunités de marché et d'amélioration de la performance Gestion du E-commerce & de l'acquisition : - Superviser et optimiser le site e-commerce pour améliorer l'expérience utilisateur et maximiser les conversions. - Superviser et optimiser la stratégie et les opérations en acquisition et growth (organique / Paid / influence / CRM). - Analyser les performances du site web et des campagnes d'acquisition pour en tirer des recommandations d'optimisation. - Gérer les opérations & optimisations quotidiennes du site e-commerce, du merch sur le site et des opérations commerciales. Analyse des données et de la performance : - Collecte & analyse des données pour comprendre les comportements des consommateurs sur le site, la performance des campagne/contenus, et la performance de l'activité sur des KPI opérationnels & business. - Utiliser des outils analytiques (Data studio, régies, bases de données en direct) pour monitorer les performances et ajuster les stratégies en conséquence. - Proposer des solutions basées sur les données pour améliorer les processus et les résultats Gestion de contenu : - Collaborer avec l'équipe de contenu (formats statiques / vidéos / influence) pour créer et optimiser des contenus engageants qui génèrent du trafic et des ventes. - Force de proposition avec une orientation contenu/performance. - Assurer la cohérence de la marque à travers tous les canaux de communication. - Superviser la création de contenus SEO-friendly pour améliorer le référencement naturel. Collaboration & leadership : - Manager le pôle E-Commerce & Acquisition : 6 personnes. - Travailler en étroite collaboration avec les équipes marketing & Com., Offre produit et service client pour aligner les stratégies et les objectifs. - Participer activement aux réunions stratégiques avec le COMEX Profil recherché: Et vous ? Profil Recherché : - Formation : Bac+5 en marketing, commerce, ou domaine équivalent. - Expérience : minimum 7 ans d'expérience en e-commerce et en stratégie de croissance, avec une expérience significative dans une DNVB, idéalement dans le secteur textile. Compétences Techniques : - Maîtrise des outils web (Google Analytics, régies Meta/Google/Tiktok, SEMrush, etc.). - Connaissances solides en SEO, SEA et gestion de campagnes publicitaires en ligne. - Compétences en développement web et en gestion de plateformes e-commerce (Shopify, Magento, etc.) sont un plus. Compétences en Contenu : - Capacité à créer, tester et optimiser des contenus attractifs et performants. - Gestion des propositions de contenus, briefs créas et angles créas requis pour de la performance - Sens aigu du storytelling et de la communication digitale. Qualités personnelles : - Forte culture de la performance et orientations résultats. - Esprit analytique et capacité à prendre des décisions basées sur les données. - Esprit entrepreneurial, culture de la performance, du test et de l'itération. - Excellente communication et capacité à travailler en équipe. - Proactivité, créativité et sens de l'innovation. Pourquoi les rejoindre ? - Opportunité de jouer un rôle clé dans la croissance d'une startup avec une trajectoire de croissance rapide - Environnement de travail dynamique et stimulant. - Équipe passionnée et collaborative. - Perspectives d'évolution vers un poste de CMO (COMEX). Détails pratiques - Poste à pourvoir en CDI - cadre au forfait jours - Rémunération : à partir de 75k€ - Lieu de travail : MIXTE, siège Avignon et Télétravail partiel possible