A pourvoir à compter du 24/02/2025 ¿ Préparer et assurer l'accueil et l'installation des personnes accueillies dans les hébergements. ¿ Accompagner les ménages dans les différentes démarches selon leur situation (administratives, budgétaires, médicales...) et constituer les dossiers s'y afférents (CMUC, CAFParticiper avec l'équipe au soutien et à l'accompagnement des personnes dans leur quotidien (entretien de l'hébergement, parentalitRédiger des écrits professionnels (notes, rapports sociaux, comptes rendus, articlesS'approprier les outils de travail et être force de propositions pour les faire évoluer (livret d'accueil, règlement de fonctionnementAssurer la transmission quotidienne des informations à l'équipe et à la Cheffe de service et mettre à jour les logiciels dédiés (ASSIA, Teams). ¿ Concevoir, organiser et animer des actions collectives. ¿ Travailler en partenariat avec les acteurs du territoire et le développer en lien avec la Cheffe de service. ¿ Titulaire d'un diplôme de travailleur social (AS, C.ESF, ES). ¿ Expérience auprès des publics en situation de précarité. ¿ Bonne connaissance du secteur AHI. ¿ Prise d'initiative, réactif, engagé et consciencieux. ¿ Prise de recul et juste distance. ¿ Maitrise de l'outil informatique indispensable (Word, Excel, messagerie). ¿ Très bonne capacité d'écoute, discrétion et empathie. ¿ Sens de l'organisation et autonomie. ¿ Permis B exigé. CONDITIONS CCNT 66 - Rémunération selon diplômes et ancienneté - congés annuels + congés trimestriels (18 jours) - Titres-restaurant, CSE, mutuelle. CDI temps plein 35h : une soirée par semaine et un samedi par mois. LM et CV à l'attention de Mme DA COSTA, Directrice Pôle Hébergements Collectifs