Notre établissement est un foyer d'accueil médicalisé situé à Draveil (91). Il assure des missions d'accueil et d'hébergement médicalisé de personnes ayant des troubles psychiques induisant une dépendance, les rendant inaptes à toute activité professionnelle. Sa capacité d'accueil est de 70 places (56 accueils permanents, 2 accueils temporaires et 12 accueils de jour). L'établissement fait partie du GROUPE FALRET (association reconnue d'utilité publique) qui accompagne depuis 1841 les personnes présentant des troubles psychiques ou des difficultés psychosociales. Il gère actuellement 43 établissements et affiche un important potentiel de développement. LES MISSIONS Sous l'autorité de la directrice, le chef de service : - est en charge de l'animation du service socio-éducatif et de la responsabilité des équipes éducatives (22 ETP). - son rôle s'inscrit dans une approche globale du service rendu et Il est garant de la pertinence des projets socioéducatifs. - Il est à l'écoute des résidents et garantit leur droit d'expression et de participation. - Il travaille en lien avec les autres services « cadre de vie » et « soins » et assure un rôle d'interface entre la direction et les professionnels dont il a la responsabilité. - Il respecte les orientations définies par l'association et ses pratiques s'inscrivent dans une éthique concertée. - Il est en charge de l'élaboration, de la gestion et du contrôle des plannings de ses équipes (congés, absences, retard..etc.). PROFIL RECHERCHE Titulaire d'un diplôme de niveau 2 (idéalement CAFERUIS), vous justifiez d'une expérience professionnelle réussie d'au moins 3 années comme chef du service éducatif en établissement médico-social. Vous connaissez la spécificité de l'handicap psychique et vous êtes imprégné(e) des approches bienveillantes et humanistes. Vous maitrisez les techniques de gestion de projets, de management et de développement de réseau. Vous possédez des qualités rédactionnelles confirmées ainsi qu'un esprit d'analyse et de conceptualisation. Vous maitrisez les outils informatiques (back-office, planning,...etc.) CONDITIONS DE TRAVAIL Rémunération selon convention CC66 Astreintes administratives Temps de travail : 38h30 hebdomadaires Jours de RTT : 21 jours Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 42 000,00€ à 46 000,00€ par an Lieu du poste : En présentiel