Description du poste En tant qu’AES, vous participez à l’action éducative, à l’animation et à l’organisation de la vie quotidienne des personnes en situation de handicap. Vous contribuez au développement de leurs capacités de socialisation, d’autonomie et d’intégration, en tenant compte de leur histoire, ainsi que de leurs possibilités psychologiques, affectives, cognitives, sociales et culturelles. Missions * Vous accompagnez les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne, sociale et relationnelle, en veillant à favoriser leur autodétermination, l’expression de leurs choix (notamment via des moyens de communication adaptés) ainsi que le développement de leur autonomie. * Vous participez à l’évaluation de leur niveau d’autonomie dans les actes de la vie quotidienne, afin d’adapter au mieux l’accompagnement proposé. * Vous apportez une aide à la toilette, à l’alimentation et aux déplacements. * Vous prodiguez des soins de prévention (escarres, déshydratation, etc.). * Vous participez à l’élaboration et à la mise en œuvre des projets d’accompagnement personnalisés, ainsi qu’à la vie sociale de l’établissement. * Vous assurez, sous délégation et en lien avec l’équipe infirmière, la distribution des médicaments. * Vous contribuez au suivi des personnes accompagnées ainsi qu’à la transmission des informations écrites et orales. * Vous participez à l’entretien des espaces de vie. Contrat  * Type de contrat : CDI à temps complet. * Date de début : 24/08/2026. * Horaires : Travail du lundi au vendredi, selon planning (horaires variables entre 09h30 et 22h15). * Organisation du poste : Accueil de jour et accueil de nuit. * Salaire : à partir de 2010€ brut/mois (+ reprise d’ancienneté sur la CCN66). * Congés supplémentaires : 18 jours / an. Profil * DEAES ou DEAMP ou CAFAMP exigé * Avoir la capacité d’analyser les situations, d’observer, d’échanger et de se rendre compte * Savoir adapter les supports de communication au langage non verbal et maîtriser l’utilisation du matériel spécifique * Savoir accompagner les équipes dans la réassurance et la dédramatisation * Assurer un travail relationnel, d’écoute, de soutien auprès des résidents et de leurs familles * S’impliquer dans la dynamique collective. Pourquoi nous rejoindre ? * Un environnement stimulant et bienveillant, centré sur le bien-être des personnes accompagnées. * Une équipe pluridisciplinaire engagée et solidaire qui valorise l’inclusion et la diversité. * Des fonctions support structurées au Siège pour vous accompagner au quotidien. * Des opportunités de formation continue et de développement professionnel. * Une attention particulière portée à l’équilibre vie pro / vie perso. * Des avantages CSE, un parking sur site… et bien d’autres à découvrir !   Postulez dès aujourd’hui et contribuez avec l’association et les équipes à faire de chaque instant un moment de bien-être, de progrès et de partage pour les jeunes accompagnés ! Nous étudions toutes les candidatures avec attention et intérêt. Faisons connaissance !