Descriptif du poste: Missions : * Sélectionner, approuver et appliquer le plan de surveillance aux fournisseurs * Participer à la résolution des non-conformités et mettre en œuvre les plans d'actions correctifs * Réaliser le reporting et les indicateurs de performance (OTD, OQD) du portefeuille fournisseurs * Prendre en charge le suivi de projets de transfert industriel, être garant du planning de déploiement en conformité avec les exigences notamment techniques, planifier et réaliser les revues industrielles d'avancement * Réaliser les analyses de risques * Garantir la qualification et la surveillance des produits & procédés spéciaux ainsi que la validation des FAI Profil : * De profil Ingénieur ou de formation supérieure (Bac+5) avec une spécialisation Supply chain * Vous avez une première expérience en performance et qualité fournisseurs dans l'industrie * Vous disposez d'un niveau courant en anglais * Vous faites preuve d'un esprit d'analyse, de rigueur et d'une aisance relationnelle * Vous avez des connaissances des méthodes industrielles et êtes familiers des standards, outils et méthodes suivants : * Réalisation d'audits, de diagnostics * * Gestion de projet, APQP * Outils Qualité, 8D, RCA, QRQC * Analyses de risques, AMDEC * Standards aéronautiques, GRESS, GRAMS, ASR, EN9100 Profil recherché: Rémunération et avantages : * Politique interne sur le télétravail * CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique sportive. etc.) * 13 RTT + un compte épargne temps * Carte de tickets restaurant * Prévoyance Santé * Prime de vacances * Prime de cooptation * Contribution au remboursement de vos titres de transport en commun ou forfait à la mobilité durable * Salaire à partir de 35 000 € brut annuel suivant votre expertise Notre process de recrutement : * Vous candidatez, * Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement, * Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visio * Si validation, envoi de la proposition de collaboration * Début de votre parcours d'intégration chez Expleo ! A bientôt dans nos équipes ! La localisation des postes n'est qu'indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise. A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail. »