Notre client est un acteur reconnu du logement social et de l'immobilier et propriété, engagé dans la gestion durable d'un patrimoine diversifié. L'organisation place la qualité de service, la proximité et l'amélioration continue au cœur de ses priorités. Elle propose un environnement de travail collaboratif, structuré et orienté vers l'impact social.Le poste de Technicien·ne Patrimoine contribue à la gestion, au suivi et à la mise à jour du patrimoine immobilier de notre client, acteur du logement social. La personne retenue interviendra sur l'ensemble des opérations de gros entretien, de remplacement de composants et d'optimisation des données techniques, avec un rôle clé dans l'amélioration continue et la qualité du cadre de vie. Garantir le maintien d'un patrimoine de qualité dans le respect des budgets établis Suivre et contrôler les travaux de gros entretien et de remplacement des composants Veiller à la bonne exécution des prestations techniques tous corps d'état Assurer la mise à jour régulière des données associées au patrimoine Participer à l'analyse de l'état des bâtiments et identifier les besoins d'intervention Appliquer les règles techniques et réglementaires en vigueur dans le secteur du bâtiment Contribuer à la prise en compte des enjeux environnementaux et de développement durable Assurer un reporting précis et documenté auprès de la Direction Exploitation du Patrimoine Participer à l'amélioration des process internes liés à la gestion patrimoniale La rémunération et les avantages sur ce poste sont : Un salaire annuel brut compris entre € etUn contrat à durée indéterminée basé à Dijon ;