POSTE : Analyste Fonctionnel·le Senior H/F DESCRIPTION : Nous accompagnons nos clients de la stratégie à la mise en oeuvre technologique, en nous attachant toujours à penser au-delà des évidences et à s'inscrire dans des logiques de Responsabilité Économique, Sociale, Environnementale et Technologique (RESET), pour créer de nouvelles façons de travailler, de nouveaux modèles économiques et de nouveaux lieux intelligents. En près de 20 ans, nous sommes devenus l'un des acteurs majeurs de la transformation numérique et employons 3 500 collaborateurs en Europe, en Tunisie et en Amérique du Nord ainsi qu'en Asie Pacifique. Ce que nous recherchons COURAGE - AUTHENTICITÉ - OUVERTURE - ENGAGEMENT - ÉLÉGANCE Autant de valeurs qui rejoignent les collaborateurs de onepoint. Nous travaillons avec des talents engagés, prêts à partager leurs expertises dans des collectifs ouverts, qui ont le courage de prendre des initiatives et capables de se remettre en question. Au coeur des relations humaines et du respect de notre environnement, chez onepoint, se trouvent l'authenticité et la volonté de toujours tendre vers l'excellence pour nos clients. Description du poste - Prendre connaissance de la documentation en lien avec le projet (spécification, écarts, nouveautés, processus, etc. ; - Analyser les besoins des utilisateurs « métiers »; - Rédiger les spécifications fonctionnelles et techniques (du général au détaillé); - Effectuer la rétro-ingénierie afin de définir le cheminement des données d'un système à l'autre; - Interpréter le code PL/SQL, Transact-SQL et XML; - Naviguer et documenter les données qui cheminent sur Oracle, SQLServer ou Postgre SQL; - Participer à l'analyse des échanges des inter systèmes et à la conception des routes de médiation Talend ESB, des API et des ETL; - Bâtir ou contribuer à la stratégie des tests, concevoir les plans de tests et participer à l'exécution des essais; - Conseiller et recommander, au besoin, des solutions alternatives alignées sur les architectures et/ou les orientations en matière de technologies de l'information; - Respecter les normes de documentation et produire les biens livrables nécessaires à la pérennité des systèmes. Qualifications - Détenir un DEC en informatique ou un Baccalauréat en génie logiciel ou en technologies de l'information. L'équivalence du MIFI est requise pour tout diplôme obtenu à l'extérieur du Canada.; - Posséder un minimum de quinze (15) ans d'expérience en technologies de l'information; - Posséder un minimum de dix (10) ans d'expérience en analyse fonctionnelle, entre autres, en intégration de différents systèmes; - Posséder un minimum de cinq (5) ans d'expérience en développement logiciel ou en développement/administration des bases de données; - Posséder des connaissances du SQL et de la conceptualisation des bases de données; - Avoir des connaissances de base de Talend ESB et ETL; - Avoir des connaissances de base de AOS, de micro services et d'API; - Être en mesure de bien communiquer en français; - Être disponible pour des rencontres ou des ateliers en présentiel au bureau, lorsque requis (environ 10 % du temps, sans toutefois s'y limiter); - Avoir du leadership et être en mesure de commenter et de s'affirmer dans le respect lors des rencontres; - Être rigoureux, dynamique et doté d'une curiosité, d'une agilité et d'un esprit d'équipe; - Avoir contribué à un développement ou à des essais avec Talend ESB (un atout). Avantages onepoint - Minimum de 3 semaines de vacances dès la première année; - Assurances collectives complètes avec contribution généreuse de l'employeur; - Contribution employeurs au REER collectif - Flexibilité de télétravail complète : Hybride, Distanciel, Présentiel. - Un bureau chaleureux, lumineux et accueillant qui vous offre : des fruits frais, du café, des breuvages, des repas occasionnels, etc. - Budget de matériel informatique annuel - Environnement de travail équilibré et flexibilité d'horaires; - Évolution de carrière : Formation et certifications, Apprentissage en-ligne ou en présentiel, Academy onepoint, etc. - Une communauté internationale d'experts prêts à partager leurs connaissances; - Une culture d'entreprise axée sur les besoins des individus et leurs appartenances à une communauté forte PROFIL :