Description du poste : Profil recherché : Talents de la Petite Enfance Nous recherchons un(e) professionnel(le) passionné(e), capable d'allier expertise technique, créativité et sens aigu du service public pour rejoindre notre équipe. Expertise et Savoirs Développement de l'enfant : Maîtrise approfondie des étapes psychomoteurs, psychiques et affectifs des jeunes enfants. Cadre Réglementaire : Connaissance et respect strict de la législation en vigueur dans le secteur de la petite enfance. Culture d'Établissement : Appropriation et mise en œuvre du règlement de fonctionnement, du protocole médical et du projet éducatif global Savoir-faire et Missions Animation et Créativité : Être force de proposition dans l'élaboration des projets "fils rouges" et animer le quotidien avec dynamisme. Organisation Méthodique : Capacité à structurer son travail avec rigueur tout en restant disponible face aux imprévus. Esprit d'Équipe : Aptitude naturelle à la collaboration et à la communication transversale. Posture Professionnelle : Savoir garder la distance nécessaire, respecter le devoir de réserve et garantir la confidentialité absolue des informations Savoir-être (Qualités Personnelles) Sens du Service Public : Ponctualité, assiduité et respect de la hiérarchie. Intelligence Relationnelle : Excellente capacité d'écoute et aisance dans le dialogue avec les familles (accueil du public Adaptabilité : Grande réactivité et flexibilité horaire selon les besoins de la structure. Description du profil : Vous devez être titulaire d'un Bac+4 et avoir au moins 1 mois d'expérience.CONDITIONS ET CONTRAINTES D'EXERCICE Diplôme d'éducateur de jeunes enfants Horaires en fonction du planning tournant avec amplitude variable en fonction des obligations du service Poste à pourvoir tout de suite ouverture