À propos de notre client : Notre client est un cabinet d'expertise comptable structuré à Dijon, en pleine croissance, qui a su conserver des valeurs humaines fortes. Aujourd'hui, il ouvre ses portes à un gestionnaire de paie qui souhaite conjuguer rigueur technique, relation client et qualité de vie professionnelle. Vos missions : Au sein du service social, vous serez en charge d'un portefeuille de clients en multi-conventions. À ce titre, vos missions principales seront : - L'établissement des bulletins de paie (environ 300 paies mensuelles) - La gestion des déclarations sociales (DSN, charges sociales) - Le suivi administratif lié à la gestion du personnel : contrats de travail, ruptures, absences, arrêts maladie, etc., - Le conseil quotidien aux clients en matière sociale et de paie - La veille sociale et la mise à jour des connaissances réglementaires Ce que le cabinet propose : - Cabinet moderne / lumineux  - Une vraie autonomie dans les missions - Horaires fixes sans débordement - Esprit d'entraide, collaboration Titulaire d'une formation en gestion de la paie, vous justifiez d'une expérience préalable en cabinet.  Notre client apprécie les candidats dynamiques, rigoureux et motivés. La confidentialité de votre candidature est assurée durant tout le processus de recrutement. Rémunération et avantages : - Rémunération attractive - Primes / participation / tickets-restaurants - Parcours d'intégration personnalisé - Télétravail partiel possible