HRBP (H/F)

HRBP (H/F) 62 - AUCHEL

Postuler à l'offre HRBP (H/F)
  • Ajouter cette offre à ma sélectionOffre ajoutée à ma sélection
    • Imprimer le détail de l'offre HRBP (H/F)
    • Localiser le lieu de travail de l'offre HRBP (H/F)
    • Signaler cette offre

Offre n° 1551886
HRBP (H/F)

62 - AUCHEL - Localiser avec Mappy

Publié le 29 août 2025

Dans le cadre d'une réorganisation, je recherche pour mon client, site industriel basé à Auchel, un HRBP. Poste clé du quotidien RH, vous serez l'interlocuteur privilégié des managers et collaborateurs, avec une vraie autonomie sur l'ensemble du périmètre Ressources Humaines. En tant que référent RH du site, vous intervenez sur l'ensemble du spectre RH avec une double dimension technique et internationale : - Relations sociales : préparation et animation des réunions avec les IRP (CSE), gestion du climat social, participation à la rédaction d'accords collectifs. - Gestion disciplinaire : accompagnement des managers sur les procédures disciplinaires, pilotage des dossiers complexes, gestion des ruptures conventionnelles. - Recrutement & mobilité : conduite des entretiens RH (agents de maîtrise, cadres), recrutements pour le site et certaines fonctions internationales, suivi des mobilités internes. - Formation & développement : pilotage du plan de formation, suivi des compétences et des parcours, appui des managers et de l'assistante RH. - Accompagnement quotidien : support aux managers opérationnels sur toutes les problématiques RH, conseil aux collaborateurs sur leur évolution et transitions professionnelles. - Projets transverses : handicap & inclusion, communication et événements RH (organisation de rassemblements salariés, initiatives QVCT, etc.). - Support paie & GTA : rôle de back-up auprès de l'assistante RH. - International : participation à des échanges et entretiens en anglais (oral et écrit). Votre profil : Vous avez une formation supérieure en Ressources Humaines et Droit Social. Vous justifiez d'une expérience confirmée d'au moins 2 ans dans une fonction similaire. Vous avez une bonne capacité à communiquer en anglais (oral et écrit). Solide connaissance du droit social et des procédures disciplinaires. Capacité à travailler en autonomie, avec un bon sens de la diplomatie et de la prise de recul. Goût pour un environnement industriel, polyvalent et challengeant. Ce que nous proposons : - Un poste en CDI - Rémunération : 40 - 45k € brut / annuel sur 13 mois + bonus - Ticket Restaurant, CSE et intéressement - Mutuelle et Prévoyance - Une ambiance de travail bienveillante, de proximité et une réelle écoute des collaborateurs Processus de recrutement : - Entretien avec FED HUMAN - Entretiens avec les RH et un membre de la direction - Test possible Cette offre vous intéresse ? Je vous invite à y candidater. Vous ne vous retrouvez pas totalement dans cette annonce, mais vous êtes tout de même en recherche ? Vous pouvez me contacter directement sur mon profil LinkedIn https://www.linkedin.com/in/constance-merchez-recrutement-rh-paie/ ou faire une candidature spontanée sur notre site Fed Human. Au plaisir d'échanger,

Type de contrat
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Salaire
  • Salaire brut : Annuel de 38000,00 Euros à 45000,00 Euros

Profil souhaité

Expérience

  • Expérience exigée de 2 An(s)Cette expérience est indispensable

Informations complémentaires

  • Secteur d'activité : Fabrication d'autres textiles techniques et industriels

Employeur

Fed Group


Je suis Constance, consultante en recrutement chez Fed Human, spécialisée sur les métiers RH et Paie. Mon objectif est de faire en sorte que les planètes s'alignent pour vous, afin d'être au bon endroit, au bon moment de votre carrière. Alors, pour ce poste ou pour un autre, échangeons et créons ensemble des rencontres qui ont du sens !

D'autres offres peuvent vous intéresser :

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES ET RELATIONS SOCIALES (H/F)

    GROUPE PIZZORNO ENVIRONNEMENT  - 59 - Sequedin

    Nous recherchons un Responsable Ressources Humaines H/F multisites en CDD dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité. Véritable fonction d'appui, de conseil et d'accompagnement auprès des...

    CDD  - Temps plein

    Publié il y a 9 jours

    CDD
    Temps plein

  • Origine de l'offre : APEC(déjà vu)

    DRH adjoint F/H - Direction des ressources humaines (H/F)

    KEYMAN CONSULTING  - 59 - ARMENTIERES

    Descriptif du poste: Dans le cadre d’un ambitieux plan de transformation, un groupe multi-activités met en œuvre un programme RH stratégique à horizon 2032. Afin de...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 26 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : EMPLOIENVIRONNEMENT(déjà vu)

    Adjoint responsable incinération H/F

    62 - COURRIERES

    Description de l'entreprise Si pour peteacute;renniser l'activiteteacute; industrielle et le deteacute;veloppement des territoires, nous maeticirc;trisons durablement le risque deteacute;chet, c'est...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 10 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : APEC(déjà vu)

    RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES ET RELATIONS SOCIALES F/H - Administration des RH (H/F)

    GROUPE PIZZORNO ENVIRONNEMENT  - 59 - SEQUEDIN

    Descriptif du poste: Nous recherchons un Responsable Ressources Humaines H/F multisites en CDD dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité. Véritable fonction...

    CDD  - Non renseigné

    Publié il y a 7 jours

    CDD
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : METEOJOB(déjà vu)

    Manager (H/F)

    62 - BETHUNE

    Description du poste : Nous recherchons un(e) Manager de proximité dynamique et expérimenté(e) pour piloter notre activité maintenance à Béthune . Membre du CODIR de votre Groupe, vous travaillez en...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 7 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : APEC(déjà vu)

    Référent paie et administration du personnel F/H - Administration des RH (H/F)

    Alkern  - 62 - HARNES

    Descriptif du poste: Rattaché(e) à la Responsable Rémunérations & Avantages sociaux et sur un périmètre d'environ 300 paies en multi-sites, vous aurez pour missions principales de : * Réaliser la...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 19 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : APEC(déjà vu)

    Responsable Paie F/H - Administration des RH (H/F)

    1001 ROQUETTE FRERES  - 62 - LESTREM

    Descriptif du poste: Roquette is a family-owned global leader in plant-based ingredients and a leading provider of pharmaceutical excipients. Want to help us make a difference? Using plant-based...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 9 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : APEC(déjà vu)

    Responsable Ressources Humaines F/H - Administration des RH (H/F)

    SKILLSRH  - 62 - ELEU DIT LEAUWETTE

    Descriptif du poste: Le cabinet de recrutement SKILLS, basé à Lille, recherche pour le compte de l'un de ses clients industriels, un(e) Responsable Ressources Humaines en CDI. Le poste est...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 7 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : BROADBEAN(déjà vu)

    Responsable RH (H/F)

    Fed Group  - 62 - LENS

    Vous cherchez un nouveau défi RH dans un environnement en mouvement, où tout est à structurer avec du sens et des responsabilités ? Vous êtes opérationnel, engagé, pragmatique, et vous aimez être...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 22 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : METEOJOB(déjà vu)

    Responsable des Ressources Humaines -RRH- (H/F)

    62 - LENS

    Description du poste : Vous cherchez un nouveau défi RH dans un environnement en mouvement, où tout est à structurer avec du sens et des responsabilités ? Vous êtes opérationnel, engagé, pragmatique,...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 10 jours

    CDI
    Non renseigné

Afficher plus d'offres

Découvrez d'autres services web

  • Réussir son CV et sa lettre de motivation

    Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

  • B.A.BA Entretien

    Apprenez à préparer votre prochain entretien.

  • Informations sur le marché du travail

    Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

  • Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié

    Estimez vos droits aux allocations et aides.

  • Voir plus de services (Emploi store)

Service indisponible

Offres partenaires

France Travail améliore la transparence du marché du travail en vous proposant plus d'opportunités d'emploi grâce à ses partenaires

En savoir plus

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?Vous trouverez les informations essentielles en cliquant sur l'étape qui vous intéresse

  • Pour lancer une recherche d'offres, vous devez saisir au moins un des deux champs :

    • « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre »
      ou
    • « Lieu de travail ».

    Dans le champ « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre », vous pouvez saisir, par exemple, « serveur », « anglais », « brasserie » en tapant sur la touche « entrée » entre chaque mot. Vous recherchez une offre précise ? Saisissez directement sa référence, par exemple 049RSNK.

    Dans le champ « lieu de travail », vous avez la possibilité de saisir une commune, un département, une région, un pays ou un continent.

    Vous recherchez des offres sur une commune et ses alentours ?
    Vous pouvez y associer un rayon de recherche compris entre 0 et 100 km (par défaut la valeur sélectionnée est de 10 km).
    Si vous recherchez des offres sur deux départements, vous devez alors effectuer deux recherches séparées.
    Lancez votre recherche en cliquant sur la loupe ; la liste des offres d'emploi correspondant à vos critères de recherche est restituée.

  • Si besoin, vous pouvez affiner les résultats de votre recherche en sélectionnant des filtres et critères présents sous les critères de recherche. 

    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

    Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : Afficher la carte.
    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

    • le détail du poste recherché et les éléments de contrat
    • le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
    • les modalités pour répondre à cette offre
    • la présentation de l'entreprise (si présente)
    • les informations complémentaires le cas échéant
  • Depuis la page de résultats de recherche ou depuis le détail d'une offre consultée, vous pouvez ajouter la ou les offres de votre choix à votre sélection. Il suffit de cliquer sur l'icône Ajouter cette offre aux favoris.

    Vous les retrouverez ainsi dans votre espace personnel, rubrique « Ma sélection d'offres ».

  • Gagnez du temps et évitez de ressaisir les critères de votre recherche à chaque visite ! Pour cela, cliquez sur le bouton « Créer une alerte » : 


    Donnez un nom à votre recherche.
    Retrouvez-la dans la rubrique « Mes alertes emploi » de votre espace personnel.
    Vous souhaitez recevoir par e-mail les nouvelles offres d'emploi liées à votre recherche ? Cliquez sur le lien « Activer la réception ».

  • Depuis le détail de l'offre d'emploi, vous pouvez l'ajouter à votre sélection, l'envoyer à un ami, l'imprimer, localiser le lieu de travail et la signaler en cliquant sur :
    Voir plus d'options de partage
    France Travail effectue systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres diffusées. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler en cliquant sur « Signaler cette offre ».

  • En fonction de la recherche réalisée, France Travail peut vous afficher des suggestions de recherche d'offres. Ces suggestions sont calculées en fonction des critères que vous avez saisis. 
    Par exemple si vous cherchez un métier d'ouvrier agricole, France Travail peut vous proposer : 
    Les suggestions élagueur, viticulteur, apiculteur, conseiller agricole

Motif du signalement

Nous effectuons systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres que nous diffusons. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler.

Motif:

Nous vous rappelons que le signalement abusif est strictement interdit.

Pour tout signalement concernant des informations inexactes ou une offre déjà pourvue, rendez-vous auprès de votre agence France Travail ou contactez-nous

Pour toute information concernant le droit du travail, consultez les fiches pratiques du Ministère du travail

Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Le signalement de l'offre a bien été effectué.
Ensemble soyons vigilants : retrouvez tous nos conseils.

Envoyer à  un ami

Tous les champs sont obligatoires

Bonjour,
Voici une offre parue sur le site francetravail.fr susceptible de vous intéresser.
A bientôt.
Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Votre courriel a bien été envoyé.
Votre destinataire va recevoir un courriel contenant un lien vers cette offre.