Descriptif du poste: Finalité de la fonction  Renforcer le pilotage comptable, apporter de la rigueur opérationnelle, soutenir la direction sur le volet gestion et assurer la polyvalence de l'équipe en place, tout en étant force de proposition sur l'évolution des outils (ERP, analytique). Position hiérarchique  Poste rattaché à la Responsable Administrative et Financière.  Enjeux du poste ·         Prendre en charge des éléments clefs de la comptabilité générale et auxiliaire ·         Apporter un relais solide à la Responsable Administrative et Financière pour assurer la continuité du service ·         Mettre en place progressivement des outils de contrôle de gestion projet et opérationnel ·         Participer à l'évolution de l'ERP (plan analytique, paramétrage, processus) ·         Contribuer à la formation et à la montée en compétence des profils plus juniors ·         Gérer un contexte multi sociétés (plusieurs sociétés françaises et une américaine) Principales missions  ·         Saisie des banques - Rapprochement bancaire ·         Vérification intégration ventes et acomptes- lettrage clients ·         OD de stock ·         Ecarts de change ·         Justification des comptes et lettrage ·         Aide ponctuelle saisie factures - Supervision des litiges fournisseurs ·         OD de situation mensuelle - Tableau de bord mensuel ·         Ecritures d'inventaire ·         Préparation bilan ·         Réconciliation inter société ·         TVA - DEB et autres charges fiscales ·         Interlocuteur avec les CAC ·         Coordination et animation de l'équipe : appui technique, relais en cas d'absence ·         Contribution à l'évolution des process internes (transversalité, outils, automatisation) ·         Veille à la conformité et aux obligations légales  ·         Mise en place du contrôle de gestion - Suivi budgétaire   Profil recherché: Profil recherché Professionnel.le confirmé.e de la comptabilité générale, disposant d'une solide expérience en entreprise industrielle, avec un fort sens de l'autonomie, de la rigueur et de l'adaptation. À l'aise dans des environnements en transformation, souhaitant contribuer à une organisation à taille humaine. Expérience et compétences exigées : ·         Formation Bac+4/5 en comptabilité/gestion/finance ·         Expérience confirmée (>7 ans) en entreprise industrielle ·         Maîtrise des normes comptables françaises, de la TVA et des opérations de clôture ·         À l'aise avec les ERP (paramétrage, plan analytique) ·         Anglais professionnel souhaité (lecture/écrit, oral apprécié) Qualités recherchées :  ·         Autonomie, rigueur, capacité à anticiper ·         Polyvalence, dynamisme, sens de la priorisation ·         Aisance dans la coordination et l'accompagnement d'équipe ·         Goût pour l'amélioration continue et la mise en place d'outils de gestion