POSTE : Responsable Financier Senior H/F DESCRIPTION : Contexte: Le/La Responsable Financier(ère) senior est membre du Comité de Direction de deux Business Units de 450 et 300 personnes ; il/elle est rattaché(e) hiérarchiquement au Directeur Financier de SYSTRA France. Il/elle pilote l'ensemble les activités financières sur ses deux périmètres et garantit la fiabilité des informations économiques, la performance financière et la conformité des opérations. Missions/Responsabilités: Pilotage stratégique et performance financière - Définir et piloter la stratégie financière en cohérence avec les orientations de la Direction Générale. - Superviser les clôtures mensuelles, trimestrielles et annuelles, en garantissant la fiabilité des comptes et des analyses. - Valider les analyses de performance (CA, marge, EBIT, cash) produites par les équipes financières dans les BU's, - Piloter les plans d'amélioration de la performance : optimisation des marges, maîtrise des coûts, efficacité opérationnelle. - Assurer la cohérence et la qualité des indicateurs financiers utilisés par les directions opérationnelles. Budget, prévisions et planification : - Piloter l'ensemble du processus budgétaire : budget Initial, forecasts, reforecasts, plans à moyen terme. - Superviser la préparation des présentations budgétaires pour les revues d'activités et les instances de gouvernance. Gestion du cash, risques et conformité : - Piloter la stratégie cash : facturation, recouvrement, gestion du BFR, exposition nette, DSO. Partenaire stratégique de la Direction Générale et du Directeur Financier France - Fournir des analyses financières permettant d'orienter les décisions stratégiques, les investissements, les arbitrages. - Assurer la cohérence des pratiques de gestion dans les Business Units. - Participer activement aux CODIR, comités des offres, revues d'affaires et revues d'activités. Management et structuration de la fonction financière - Encadrer et animer les contrôleurs de gestion du périmètre. - Développer les compétences, structurer les processus et renforcer la culture financière / du cash au sein des entités. - Conduire les projets de transformation financière. Profil/Compétences : Formation - Bac +5 type école de commerce, université ou équivalent avec un parcours de spécialisation en Finance / Gestion / Comptabilité. - Une certification complémentaire (DSCG, CFA, CIMA) est un plus. Expérience - 10 ans d'expérience minimum dans la finance - Expérience confirmée en contrôle de gestion, comptabilité, cash management et pilotage de la performance. Compétences techniques - Maîtrise avancée d'Excel et des outils Office 365 - Très bonne connaissance des ERP (IFS Cloud ou équivalent). - Maîtrise des outils de Business Intelligence (Power BI, Tableau). - Solides compétences en analyse financière, modélisation, gestion du cash et reporting. - Anglais professionnel. Qualités personnelles - Leadership, capacité à fédérer et à influencer. - Rigueur, sens de l'organisation - Excellente communication, pédagogie. - Vision stratégique, capacité d'arbitrage et prise de décision. - Proactivité, autonomie et orientation résultats. : SYSTRA est une entreprise handi-accueillante. Remote: true PROFIL :