RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) à la Responsable Paie, vous prenez en charge la gestion de la paie dans un environnement multi sociétés et multi territoires. Vos missions: • Collecter, vérifier et saisir les éléments variables de paie • Établir les bulletins de paie dans le respect de la législation et des règles internes • Contrôler la cohérence des données de paie (charges, net à payer, anomalies) • Gérer les soldes de tout compte • Réaliser les déclarations sociales via la DSN (mensuelles et événementielles) • Gérer les relations avec les organismes sociaux (URSSAF, caisses de retraite, mutuelle...) • Répondre aux questions des collaborateurs sur leur paie PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes titulaire d'une formation en paie ou en ressources humaines. Vous justifiez d'une première expérience en gestion de la paie, idéalement en environnement multi sociétés. Vous maîtrisez les outils bureautiques, la connaissance de CEGID serait un atout. Vous faites preuve de rigueur, d'un bon sens de l'organisation et de discrétion dans le traitement des données confiées.