Description du poste : Nous recherchons pour un de nos clients Grand Groupe, un(e) GESTIONNAIRE DE PAIE/SIRH SAP (H/F) EN CDI. Rattaché(e) au responsable paie, au sein du pôle paie centralisé et d'une équipe composée de 3 personnes, vous avez pour missions :***Accompagnement des équipes locales sur le traitement de la paie (plusieurs agences et assistante RH en lien), * Rédaction et mise à jour des procédures, * Suivi et gestion des tickets d'incidents (niveaux 1 et 2), * Contrôles réguliers (quotidiens, hebdomadaires, mensuels), * Mise en paiement et clôture, * Recette des évolutions du SI (SAP HR), * Appui ponctuel aux assistantes paie en cas d'absence, * Participation active aux projets transverses de la direction paie. Description du profil : Vous disposez d'un MINIMUM DE 3 ANS D'EXPÉRIENCE SUR UN POSTE DE GESTIONNAIRE DE PAIE. Vous souhaitez évoluer sur un poste mixte paie et SIRH avec l'accompagnement des équipes, la résolution de problème et la formation aux interlocuteurs. VOUS MAÎTRISEZ IMPÉRATIVEMENT SAP. RÉMUNÉRATION : 40/41kEUR sur 13 mois + participation. ORGANISATION DU TRAVAIL : 35h sur 4,5 jours (off le vendredi après-midi) TÉLÉTRAVAIL : 1 jour semaine LOCALISATION : Levallois Perret (92). PRISE DE POSTE : Préavis gérable.