Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, nous recrutons pour l'un de nos clients - une entreprise en forte croissance spécialisée dans la formation et la prévention des risques professionnels - un(e) Chargé(e) RH généraliste. Vous interviendrez sur un périmètre d'environ 160 collaborateurs, avec un rôle clé au cœur des opérations RH. Vos missions: Administration du personnel (mission principale) - Gérer l'ensemble du cycle de vie du salarié : proposition d'embauche, DPAE, contrats, affiliations - Assurer le suivi et la mise à jour des dossiers du personnel - Piloter l'onboarding des nouveaux collaborateurs Santé au travail - Assurer le lien avec le centre de médecine du travail - Suivre, planifier et relancer les visites médicales - Réaliser les déclarations annuelles obligatoires Formation - Gérer l'administration des dossiers de formation - Assurer le suivi des prises en charge (OPCO) et des fichiers de suivi Paie & administration RH - Participer à la collecte des éléments variables de paie - Gérer les titres-restaurant - Assurer la distribution des bulletins de paie Recrutement - Publier les offres et assurer le sourcing - Réaliser les préqualifications téléphoniques - Suivre les candidatures via l'ATS (TeamTailor) ✔ Formation Bac+2/3 en Ressources Humaines ✔ Expérience de 2 à 3 ans minimum sur un poste RH généraliste ✔ À l'aise dans un environnement polyvalent et opérationnel Vos atouts : - Organisation et rigueur - Sens du service et excellent relationnel - Autonomie et gestion des priorités - Discrétion et respect de la confidentialité