Descriptif du poste: Description de l'entreprise Qui nous sommes Nous sommes une équipe d'experts passionnés avec une ambition claire : utiliser le numérique pour faire avancer ce qui compte pour nos clients et la société. Chaque jour, nous travaillons ensemble pour créer des fondations numériques fiables et évolutives pour les entreprises, les institutions et les communautés du monde entier. Plus d'informations sur : Advancing what matters Missions Le poste en quelques mots   Dans notre entité Technology Services, nous proposons à nos clients locaux de les accompagner en assistance technique ou en engagement forfaitaire. Dans le cadre du développement de nos projets, nous recherchons un chef de projet qui prendra en charge le pilotage de projets avec engagement (Fortait et/ou TMA)     Ce que vous allez faire si vous nous rejoignez    Votre mission consistera à gérer un/des projets à engagement. A ce titre, vous assurez les responsabilité suivantes : - Être garant de la Road Map globale du/des projets confiés (Qualité, Planning, Budget) ;  - Assurer la coordination du projet vis-à-vis des différents acteurs (MOA, MOE, intégration et production) et gérer le suivi fonctionnel et technique tout au long du cycle de fabrication ;  - Piloter l'équipe de développement - Mettre en place des plans d'action et gérer les risques et les alertes ;   - Piloter les comités projet et de pilotage ;  - Réaliser le suivi de l'avancement (Planning, tâches, Budget).  Profil recherché:  Votre profil De formation supérieure, vous êtes titulaire d'un Bac+5 en informatique, et avez plus de 3 ans d'expérience en conduite de projet en société de services avec engagement (Forfait et/ou TMA). Afin d'assurer la fonction, vous disposez des qualités et compétences suivantes : - Une parfaite maîtrise de la conduite de projets au forfait : - Découpage en activités - Estimation et valorisation des charges par activité, suivi du réalisé et réestimation des RAF - Gouvernance des comités technique et de pilotage - Production des indicateurs de suivi (projet, financier, risques) - Gestion des risques, gestion des priorités et mise en place des plans d'actions - Méthodes de pilotage associées (Itératives, Agiles, .), - Une posture de responsable dans la gestion et le discours (écrit et oral) pour tenir les engagements vis-à-vis du client et en interne. - Un bagage technique solide Fullstack (Angular, JEE, Spring, CI/CD, .). - Un esprit d'équipe (savoir animer, écouter, cadrer et accompagner)   En synthèse, vos compétences vous permettent d'être garant des engagements et de la satisfaction clients ainsi que de la rentabilité de vos projets. Vous êtes également à l'aise avec l'anglais professionnel.   Fourchette de salaire selon experience : 48k et 58k      Nos conditions et programmes internes   - Possibilité de travailler de façon hybride (télétravail jusqu'à 3 jours par semaine) - Tickets restaurant (valeur faciale de 10€, 60% pris en charge par l'employeur) - Evénements d'intégration et autres événements internes - Disponibilité de tous vos congés et RTT dès votre arrivée - Programme de cooptation jusqu'à 2750 € de prime - Accès aux activités sociales et culturelles - Aide à la mobilité durable (vélo et covoiturage)     Votre futur professionnel chez Atos   - Des opportunités de développement professionnel et d'évolution de carrière  - Plus de 600 formations certifiantes et plateforme e-learning  - Un accompagnement de proximité     Prêt à vous lancer dans cette aventure passionnante avec nous ? Saisissez votre chance et postulez !  Profil recherché Votre profil De formation supérieure, vous êtes titulaire d'un Bac+5 en informatique, et avez plus de 3 ans d'expérience en conduite de projet en société de services avec engagement (Forfait et/ou TMA). Afin d'assurer la fonction, vous disposez des qualités et compétences suivantes : - Une parfaite maîtrise de la conduite de projets au forfait : - Découpage en activités - Estimation et valorisation des charges par activité, suivi du réalisé et réestimation des RAF - Gouvernance des comités technique et de pilotage - Production des indicateurs de suivi (projet, financier, risques) - Gestion des risques, gestion des priorités et mise en place des plans d'actions - Méthodes de pilotage associées (Itératives, Agiles, .), - Une posture de responsable dans la gestion et le discours (écrit et oral) pour tenir les engagements vis-à-vis du client et en interne.