Sous la responsabilité d'Apolline, Responsable des opérations, vous formerez un binôme avec Marius, Campaign Manager. Vous travaillerez également en collaboration avec deux Trader media. Véritable garant de la satisfaction client, vous serez responsable de la planification, de la mise en ouvre, du suivi et de l'analyse des campagnes publicitaires digitales. Si vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge, au sein d'une équipe dynamique et sympa, ce poste est fait pour vous ! Vos missions: Gérer en toute fluidité : assurer le bon déroulement et le suivi des campagnes digitales, en relevant le défi d'optimiser constamment les résultats pour garantir la performance Coordination et coopération : Travailler en étroite collaboration avec nos équipes internes (commerciales, graphistes, marketing) et nos partenaires externes (plateformes, prestataires) pour garantir une synergie parfaite Relation client opérationnelle : Prendre en main la relation client, de la validation du plan média jusqu'au bilan de campagne, en assurant une expérience unique pour nos clients Analyse et recommandation : Analyser les performances, créer des reportings détaillés, établir des bilans de campagne et formuler des recommandations stratégiques différenciantes Satisfaction client : Assurer la satisfaction des clients, contribuer à leur fidélisation et maintenir des relations positives Création et évolution : Participer activement à la création et à l'évolution des processus et des outils d'aide à la vente, en mettant en place des best practices et en effectuant des benchmarks Titulaire d'un master en marketing, en média digital, ou équivalent, vous avez une première expérience en tant que Campaign Manager ou poste similaire. Vous avez une excellente compréhension des stratégies publicitaires digitales et des plateformes publicitaires (META, Google Ads, Display programmatique, etc...) Vous êtes en capacité d'interpréter et d'agir en fonction des données analytiques et vous avez une bonne capacité de compréhension des situations et d'adaptation Doté (e) d'un esprit créatif, de rigueur, et avec une attention particulière aux détails, vous êtes également capable de travailler en parfaite autonomie comme en équipe Ce que nous vous proposons :  Une équipe dynamique, un projet motivant et challengeant ! Une rémunération brute annuelle packagée comprise entre 30 keuros et 35 keuros selon profil sur 13.2 mois Un parcours d'intégration sur mesure Télétravail au moins 1 jour par semaine fixe + 11 jours volants par an Accès aux avantages proposés par le CSE de Viamédia(chèques vacances, chèques Noël, tarifs préférentiels) Carte Swile RTT Notre processus de recrutement en 4 étapes : Premier contact téléphonique avec Marie, Chargée de recrutement Entretien manager avec Apolline, Responsable des opérations Passation d'un questionnaire de personnalité et moment d'échange sur les résultats Proposition