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Coordinateur Régional Sécurité - Adoma (33) F/H - Maintenance, sécurité (H/F) 33 - BORDEAUX
Offre n° 1565201
Coordinateur Régional Sécurité - Adoma (33) F/H - Maintenance, sécurité (H/F)
33 - BORDEAUX - Localiser avec Mappy
Publié le 31 janvier 2025
Descriptif du poste: Poste à pourvoir à compter du 1er juillet 2025 Une mission d'intérêt général Nos résidences sociales ont pour vocation d'accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité. Au quotidien, les équipes veillent à un accueil et à un accompagnement social de qualité. Rattaché au Directeur Interrégional, vous intervenez en soutien du personnel et des résidents, à travers des actions préventives et curatives en matière de sûreté et de sécurité. Vous déclinez le plan pluriannuel pour l'amélioration de la sécurité sur un patrimoine de 4 420 logements répartis sur les régions Aquitaine-Limousin et Occitanie. En tant que Coordinateur Régional Sécurité, agir concrètement pour l'intérêt général. C'est garantir : - le déploiement et le respect des procédures de sécurité, d'alerte, et de gestion de crise ; - la qualité et le développement des relations avec la police, les pompiers, les services des villes concernés, etc. ; C'est assurer : - la mise en oeuvre d'actions permettant de mieux sécuriser l'accès des bâtiments ; - le suivi de la malveillance, la circulation de l'information et l'intervention dans la résolution des problèmes ; - l'élaboration, pour les sites les plus touchés par la malveillance, d'un plan de sécurité prévoyant des mesures techniques et humaines ; - le contrôle des prestations des entreprises extérieures qui assurent la sécurité des résidents ; C'est assister et accompagner : - les salariés victimes d'actes de malveillance et suivre les actions mises en oeuvre ; - la Direction dans ses relations avec les organismes extérieurs compétents en matière de sécurité. Profil recherché: Le maillage territorial d'Adoma nous permet d'offrir réactivité, proximité et disponibilité à nos résidents et hébergés, ainsi qu'à nos partenaires. Si vous aussi, vous souhaitez vous investir dans l'insertion par le logement des publics vulnérables, avec en plus : - Une formation supérieure associée à un parcours dans le secteur de la prévention, des services de police et/ou de gendarmerie - Une expertise dans les dispositifs de sécurité d'au moins 5 ans - De grandes qualités relationnelles et de la distanciation - Une capacité à gérer les situations complexes impliquant des acteurs internes et externes à l'entreprise - Une connaissance du milieu institutionnel local et de la réglementation relative à la sécurité Postulez ! Lieu : poste basé à Bordeaux (33), des déplacements fréquents sont à prévoir au sein des départements de Nouvelle-Aquitaine et d'Occitanie Rejoindre Adoma, C'est bénéficier d'avantages sociaux : . Temps de travail forfait 203 jours/an . Compte Épargne temps . Titres-restaurant . Mutuelle familiale et prévoyance . Prestations CSE C'est aussi intégrer un environnement de travail bienveillant : . Un management attentif à l'équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée . Une entreprise respectueuse de la diversité et de l'égalité de traitement professionnel entre toutes et tous . Une expérience riche et apprenante Votre processus de recrutement se déroulera en 2 étapes : 1. D'abord, un premier échange téléphonique avec un membre de l'équipe RH pour faire connaissance 2. Une rencontre avec le manager et le recruteur pour échanger sur les missions et votre projet professionnel
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : 53 - 56 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des marchands de biens immobiliers
Employeur
Adoma
En rejoignant Adoma, vous rejoignez un acteur de la solidarité engagé pour le logement et l'hébergement des personnes en difficulté : jeunes en insertion, travailleurs précaires, bénéficiaires de minima sociaux, travailleurs migrants, familles monoparentales... Pour nos 3 000 collaborateurs, l'intérêt général est au centre de nos préoccupations avec une conviction qui nous anime : « un logement pour tous, c'est un avenir pour chacun ». Nous accompagnons plus de 88 000 clien...
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