La clinique Convert recrute son/sa responsable d'unité de soins pour le service des urgences : Sous la responsabilité directe de la directrice des services de soins infirmiers, vous assurea la gestion et l'organisation matérielle et humaine du service des urgences. Au quotidien, vos activités sont les suivantes : Organise et professionnalise la gestion du flux patients : - Organise avec l'ensemble des professionnels les circuits de prise en charge - Implique les équipes concernées dans l'amélioration du processus, et communique sur les risques prioritaires identifiés et les actions d'amélioration à mener - Développe un programme de formation spécifique aux besoins des secteurs - Développe des outils en équipe pluridisciplinaire pour faciliter la prise en charge du patient - Met à jour les PT ou PC en lien avec le secteur Garantit la qualité et la sécurité des soins du service : - Met en oeuvre une politique de gestion des risques à priori et à posteriori - Contrôle et assure le suivi de la qualité des soins et la sécurité des patients - Collabore avec l'équipe médicale et assure un rôle de médiation - Contribue aux diverses commissions - Pilote les plan d'actions et assure le suivi des indicateurs - Garantit l'exhaustivité et la complétude du dossier patient Gère le matériel et les équipements en lien avec les interfaces : - Identifie les problématiques matériels, dispositifs, thérapeutiques - Assure la gestion des besoins courants et le suivi en lien avec les fournisseurs et fabricants, technicien bio-med et la pharmacie - Evaluer les besoins en investissement Assure l'animation et le management des équipes de l'unité de soins : - contribue au recrutement des équipes et à l'intégration des nouveaux collaborateurs - assure l'évolution RH et la montée en compétences des équipes - assure la continuité de l'activité du service et la gestion des planningsTitulaire du diplôme de cadre de santé, d'un master ou d'un diplôme en management, vous justifiez d'une expérience réussie dans l'encadrement de soins. Doté(e) d'un sens relationnel fort, vous avez un positionnement franc et savez fédérer une équipe. Vous êtes autonome, rigoureux et savez prendre des initiatives. Vos conditions : - Statut cadre - 213 jours travaillés avec RTT - Rémunération : Fixe (selon expérience) + prime forfaitaire sur objectifs - Prime de fin d'année - Prime transport - Intéressement - Participation - OEuvres sociales : chèques cadeaux, billetterie, arbre de Noel etc. - Mutuelle familiale financée à 100% par l'employeur - Possibilité de place en crèche dans le réseau partenaire "Les Petits Chaperons Rouges" avec horaires d'ouverture de 6h à 19h - Self d'entreprise avec repas pris en charge à 50% - Stationnement gratuit et sécurisé