Descriptif du poste: Contexte   Au sein du secrétariat général, vous rejoindrez une équipe de 4 personnes et serez rattaché(e) hiérarchiquement au responsable contrôle de gestion et contractuel tout en ayant un lien fonctionnel  avec le Directeur de la Direction Maintenance Ingéniérie et Projet.  Vous accompagnerez l'ensemble des managers de votre périmètres sur tous les sujets financiers et serez amené(e) à travailler sur des sujets transverses.    Mission   Vous serez en charge de : * Participer à l'élaboration avec chaque unité (Ingénierie, Matériel roulant bus et métro, infrastructures, courants forts/faibles, voie) des budgets de charges, d'effectifs et des éléments variables de rémunération : * * Animation du processus et déclinaison local du calendrier général * Consolidation des données en provenance des différentes entités * Contrôle de la cohérence du budget (par rapport à l'année N-1 et au contrat de délégation du service public) * Présentation des résultats et explication des variations et validation auprès de la Direction avec l'appui du Secrétaire Général   * Elaborer les révisions budgétaires (forecasts) qui suivent le même schéma que le budget principal * Partciper à la clôture mensuelle des comptes et analyser chaque mois les écarts réel-budget afin d'extrapoler les tendances à horizon fin d'année (tenue à jour d'une projection d'atterrissage dynamique) * Elaborer les tableaux de suivi d'activité de chaque unité, fournit au responsable du contrôle de gestion les données et explications nécessaires au reporting de la société (Keolis / Autorité Organisatrice) et centralise des indicateurs disponibles au sein de sa Direction * Participer à l'administration de la GMAO (Mainta - Logiciel de maintenance permettant la saisie des temps et les commandes de pièces et prestations par équipement) et fait le lien sur la partie fournisseur entre les magasins et la comptabilité * Participer à l'organisation du process annuel d'inventaire des pièces des ateliers et faire  le bilan financier et produit les éléments nécessaires aux corrections comptables * Assurer la communication des éléments de gestion au sein de la Direction Maintenance Ingénierie et Projets (reporting sous Power BI) et animer des groupes de travail * Assurer le contrôle interne des procédures et réaliser des études économiques diverses * Participer aux chiffrages demandés par l'Autorité Organisatrice sur les sujets en lien avec la Direction Maintenance Ingénierie et Projets, et tout particulièrement lors des périodes d'appel d'offre/ A ce titre, Il/Elle doit avoir une maitrise du contrat de DSP dans les domaines de son périmètre d'intervention.   Profil recherché: Profil : Formation et expérience Titulaire d'un diplôme de niveau BAC +5 spécialisé en Gestion, vous disposez d'une expérience de 3 ans minimum en contrôle de gestion. Vous êtes force de proposition et un véritable appui aux responsables des activités dont vous avez la charge. Doté(e) d'un très bon relationnel et rigoureux(euse), vous avez un forte capacité d'analyse, de synthèse et de respect des délais. Vous souhaitez vous investir au sein d'un poste à la fois opérationnel et stratégique. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre exigence, et vous savez animer et piloter des groupes de travail pluridisciplinaires. La maîtrise des logiciels de bureautique (Excel, VBA, Power BI) et de tableaux de bord sont nécessaires pour ce poste. Des connaissances ou a minima un intérêt marqué pour le métier de la mobilité est nécessaire.  Une expérience avec une partie contractuelle serait un plus   Ce que nous avons à offrir : * Date de contrat : CDI en mai 2026 * Rémunération : selon expérience, prime dès 6 mois d'ancienneté, puis à 1 an, puis à 3 ans... * Avantages : titres restaurants de 12,20 € (dont 7,32€ pris en charge par l'entreprise), carte mobilité durable, abonnement carte Korrigo, Mutuelle d'entreprise Keolis, CSE,    Pourquoi nous rejoindre ? En intégrant le Groupe Keolis vous rejoignez un groupe engagé pour le développement de ses collaborateurs et pour les enjeux sociétaux et environnementaux à travers : * Une ambition de devenir leader de la mobilité bas carbone et d'améliorer ses performances environnementales (prévention des pollutions ; optimisation de la consommation d'énergie.) * Des politiques fortes en termes de diversité et de non-discrimination (labelisé GEEIS depuis 2016 et signataire de la charte diversité) Information complémentaire : Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes et des biens vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017 et n°2022-770 du 2 mai 2022. Chez Keolis, nous avançons ensemble pour faire avancer le monde. Rejoignez Keolis! #C'estNotreFaçondAvancer