Manpower ESPACE PARTENAIRE REVEL recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Conducteur conditionnement IAA (H/F). En tant que conducteur(trice) de machine ou de ligne de conditionnement, vous jouez un rôle essentiel dans la qualité et la continuité de la production. Vos responsabilités principales Vous serez en charge de : - Assurer la conduite d'une machine ou d'une ligne de conditionnement - Piloter l'activité pour garantir le respect des volumes, de la qualité, des délais et des coûts - Participer aux changements de format et aux réglages nécessaires - Contribuer au bon fonctionnement général de la ligne - Trier et gérer les flux de déchets - Appliquer strictement les règles d'hygiène, qualité et sécurité du secteur agroalimentaire - Surveiller et corriger les paramètres de conduite en cas de dérive - Réaliser les pré?diagnostics / diagnostics en cas de dysfonctionnement - Assurer la maintenance de niveau 1 - Maintenir la propreté des équipements - Participer aux démarches d'amélioration continue - Apporter un soutien technique aux opérateurs de la ligne Conditions & organisation du travail - Travail en 3x8 (horaires postés) - Possibilité de travailler le samedi matin en période de forte activité ? Prime associée - Formation au poste d'environ 1 mois - Mission longue durée, jusqu'à 18 mois Vos avantages - Paniers repas - Salaire évolutif selon l'ancienneté - Réfectoire équipé, idéal pour vos pauses - Prime de fin d'année Vous êtes titulaire : - d'une formation technique Bac à Bac +2 (mécanique, électrotechnique, automatisme?) ou - d'une expérience significative en conduite de ligne Une première expérience en industrie agroalimentaire est attendue. Vos qualités pour réussir à ce poste : - Curiosité technique - Capacité d'écoute et de raisonnement - Réactivité face aux aléas de production - Sensibilité forte aux exigences hygiène, qualité et sécurité Vous vous reconnaissez dans ce poste ? Alors n'attendez plus, postulez ! Les avantages Manpower En rejoignant Manpower, vous bénéficiez de nombreux avantages : Épargne & rémunération - Placement des IFM et primes sur un Compte Épargne Temps à 8 % Avantages CSE & CSEC - Chèques vacances - Chèques culture - Remboursement de licence sportive Services FASTT - Aide à la recherche de logement - Micro?crédit - SOS garde d'enfant - SOS véhicule en panne Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Contrat : Mission en intérim Expérience : 2 ans Salaire : Selon expérience Date de début : 27/04/2026 Durée : 6 mois renouvelable