Rejoignez l'équipe gestion construction Ingénierie composée de 9 personnes dans laquelle l'entraide et la bienveillance sont les maîtres mots, le tout dans un environnement de travail agréable. Vous détenez votre propre portefeuille composé uniquement de professionnels et d'entreprises issu du domaine de la construction (maîtres d'œuvres, bureaux d'études, architectes), pour lequel vous gérez et suivez l'ensemble des contrats d'assurance IARD. Vous serez le pilier dans la relation entre le client et le chargé d'affaires. Vos missions principales seront : * Etudier, souscrire et gérer des risques pour les entreprises : RC Décennale, Dommage aux biens, RC entreprise, RC Dirigeant, Assurance des locaux, Auto (flotte et mono), Bris de machine... * Gérer les demandes courantes de nos clients sur tous types de contrats IARD : prise de garanties, avenants, demande d'attestation nominative, régularisation..., * Accompagner les chargés d'affaires dans le renouvellement des contrats, la préparation des dossiers clients et les rendez-vous, * Etudier le marché, comparer les offres et préparer le renouvellement des contrats, * Formaliser et proposer les offres commerciales en veillant à la bonne adéquation des besoins du client en rapport avec les solutions proposées, de façon proactive. * Gérer le suivi comptable des clients : envoi des avis d'échéances, gestion et suivi des rappels de paiement client. Ces missions s'exercent dans le respect de la réglementation et des conditions de souscription compagnies, et nécessitent une étroite collaboration avec toutes les équipes interne (commerciales, sinistres et services supports). * Vous avez une première expérience en gestion de contrats d'assurances entreprises, idéalement dans un cabinet de courtage, * La connaissance de l'assurance construction, notamment la RC Décennale, serait un plus, * Vous êtes motivé(e) par la satisfaction client et avez à cœur d'apporter le meilleur service possible, * Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, réactivité et votre sens des responsabilités et des priorités, * CDI - temps plein - prise de poste dès que possible - salaire selon profil et expérience.