Vous prendrez en charge un portefeuille clients multi-conventions, en toute autonomie : - Gestion complète de la paie de A à Z - Environ 350 bulletins de paie par mois - Organisation des dossiers selon leur typologie et votre niveau de maîtrise technique - Relation client et accompagnement sur les problématiques sociales courantes - Formation supérieure en RH / Paie - 3 ans minimum d'expérience en cabinet comptable ou en externalisation de la paie (impératif) - Autonome, rigoureux(se) et doté(e) d'un bon esprit d'équipe - À l'aise dans la gestion d'un portefeuille multi-conventions Rémunération & avantages: - Rémunération : 35 à 40 KEUR brut annuel selon profil - 35h hebdomadaires (1 semaine haute par mois à 40h) - Vendredi après-midi OFF (hors semaine haute) - 10 jours de RTT - Télétravail jusqu'à 2 jours/semaine après 6 mois d'ancienneté - Tickets restaurant (9 EUR) - Primes et avantages entreprise