POSTE : Ingénieur·e en Structure Expériementé·e H/F DESCRIPTION : En tant que référent/e sur les sujets liés la CVC et la thermique (CVC, plomberie, désenfumage, GTB, thermique, simulations énergétiques). Vous réalisez vos propres études et vous pilotez les études réalisées par les autres ingénieurs CVC débutants et participerez à leur montée en compétence. Vos missions : - Conception et diagnostics d'installations CVC dans des bâtiments variés (logements collectifs, bâtiments tertiaires, etc.). - Production des livrables techniques (dimensionnements, choix d'équipements, CCTP, DPGF, estimations) et réalisation de pièces graphiques (plans, schémas et synoptiques sous AutoCAD ou Revit) - Coordination technique avec les autres corps d'état et analyse des offres entreprises - En phase travaux : visas, analyse de devis, participation à des réunions de chantier, essais, OPR, en lien avec le maitre d'oeuvre d'exécution. - Participation aux missions d'AMO en appui aux conducteurs d'opérations - Veille technique et contribution au développement des outils internes Ce que nous proposons : - Un système de primes : vacances et participation - Des tickets restaurants d'une valeur de 9€ par jour de travail, dont 60% sont pris en charge par l'employeur. - Un forfait mobilité durable. - Des jours de RTT (entre 10 à 12). - Une politique de télétravail permettant jusqu'à 2 jours par semaine. - Temps partiel possible PROFIL : Qualifications Ingénieur/e avec une spécialité « bâtiment » et/ou énergie, vous justifiez d'une expérience d'au moins 6 ans en Maîtrise d'Œuvre dans le domaine de la CVC et la thermique sur des projets de logements, tertiaire et/ou ouvrages publics. Véritable maillon essentiel des projets d'amélioration énergétiques, Vous vous distinguez pour votre rigueur, votre esprit de synthèse et votre capacité à communiquer de manière claire et précise En relation constante avec de nombreux interlocuteurs externes et internes, vous faites preuve de qualités relationnelles indéniables. Informations supplémentaires Notre process de recrutement : - Candidature : En quelques lignes, expliquez pourquoi vous aimeriez nous rejoindre - Entretien RH : Un/e recruteur/se échange avec vous pour mieux connaître vos motivations et vous présenter notre projet. - Rencontres métier : Discussions avec des opérationnels et votre futur Manager pour confirmer que nous partageons la même vision. - Proposition : Si tout s'aligne, nous vous faisons une offre et préparons votre intégration. ALTYN et ses filiales s'engagent à étudier toutes candidatures, sans discrimination de genre, âge, situation de handicap ou sociale, afin de favoriser la diversité. A très bientôt ! L'équipe Recrutement