Pmo - Projets ERP - Contexte International H/F 44 - NANTES
Offre n° 1632213
Pmo - Projets ERP - Contexte International H/F
44 - NANTES - Localiser avec Mappy
Publié le 30 août 2025
POSTE : Pmo - Projets ERP - Contexte International H/F DESCRIPTION : L'entreprise : Nous recrutons pour une entreprise internationale (Industrie 4.0) basée à Nantes, un(e) PMO pour évoluer sur des projets ERP dans un contexte international H/F. Le poste : La Direction des Systèmes d'Information regroupe 40 personnes réparties dans le monde entier. Elle a pour mission d'accompagner les différents métiers de l'entreprise dans l'utilisation optimale du système d'information, en menant à bien de nombreux projets tout en assurant le support et la maintenance. Vous serez intégré(e) au sein de la Direction des Systèmes d'Information et serez responsable de la gestion et du déploiement d'un programme de type ERP. Rattaché hiérarchiquement au DSI, vos principales missions incluront : - Assurer le management et le suivi de projets, en coordonnant les différents acteurs pour garantir la visibilité et le cadencement des projets ; - Travailler en étroite collaboration avec une filiale aux États-Unis pour faciliter l'intégration et la mise en oeuvre des projets ; - Échanges avec les métiers et la direction : servir d'interface entre les équipes métiers et la direction pour assurer une communication efficace et un alignement stratégique ; - Diriger le projet visant à implémenter SAP dans l'une des filiales américaines, avec une perspective d'extension vers une filiale en Thaïlande ; - Effectuer environ quatre déplacements par an aux États-Unis pour superviser et soutenir les activités du projet ; - Superviser les ressources affectées au projet en délégation, en assurant une utilisation optimale des compétences et des moyens disponibles. Avantages Ce que vous allez y gagner - Selon expérience entre 70 et 80 K€ ; - Télétravail : possibilité de 1 à 2 jours / semaine ; - Participation + Intéressement ; - Avantages CSE (chèques vacances, subvention sur diverses activités) ; - Associations sportives (course à pied, pilates, yoga, badminton) ; - Environnement international et multiculturel. Pourquoi Externatic peut-elle vous aider ? Je suis Thomas, consultant en recrutement spécialisé sur les métiers IT et de la cybersécurité chez Externatic. Je serai ravi de vous accompagner dans votre recherche et de vous présenter cette belle opportunité dans le centre-ville de Nantes. Présent dans plusieurs grandes villes, notre réseau nous permet d'accompagner aussi bien des PME innovantes que des grands groupes ou éditeurs logiciels. Grâce à notre approche centrée sur les sociétés dites finales, nous vous permettons d'accéder à des opportunités stables, stimulantes et souvent exclusives, non diffusées sur les jobboards classiques. PROFIL : Ce que vous apportez : - Vos expériences en pilotage de projet, idéalement dans des environnements ERP ; - Vos compétences linguistiques en anglais pour faciliter les échanges avec les équipes internationales ; - Votre maîtrise MS Project pour la planification et le suivi des projets ; - Vos compétences en communication, votre capacité à gérer des relations complexes et votre aptitude à travailler dans des environnements multiculturels. Le processus de recrutement - Traitement candidature et RDV avec Thomas - Entretien 1 avec les RH - Entretien 2 avec le Manager et un membre de l'équipe - Entretien 3 avec le DSI et les RH
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 70000,00 Euros à 80000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
Externatic
Crée il y a 15 ans, Externatic est l'un des 1ers cabinets de recrutement spécialisés "Informatique, Data & Cybersécurité" à voir le jour en France. Notre credo est simple : "permettre à nos candidats, via notre réseau, d'accéder au marché caché et d'être recruté uniquement au sein d'entreprises finales (0% d'ESN) ". Externatic en bref : - 15 ans de professionnalisme sur le recrutement "tech" externalisé pour des entreprises HORS ESN - 300 ...
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