RESPONSABILITÉS : ¿¿¿¿ Envie de relever un défi stratégique dans l'univers des réseaux fibres optiques ? Nous recherchons un(e) Directeur(trice) de Centre de Profit pour piloter nos activités et garantir la performance de nos Délégations de Service Public (DSP). ¿ Vos responsabilités : 1¿¿ Assurer la gestion et l'évolution des DSP : - ¿¿¿¿ Garantir la bonne exécution des conventions de DSP et veiller à leur évolution. - ¿¿¿¿ Maintenir et renforcer les relations avec les Personnes Publiques. - ¿¿¿¿¿ Piloter les négociations avec les Personnes Publiques, en prenant en compte les enjeux politiques et contractuels. - ¿¿¿¿ Assurer une veille sectorielle sur les évolutions nationales et locales pour préserver la pérennité des DSP. 2¿¿ Représenter les intérêts des DSP : - ¿¿¿¿¿ Collaborer avec les fournisseurs, clients, et collectivités pour défendre les intérêts des DSP. - ¿¿¿¿¿ Organiser des réunions rétroplanning pour respecter les délais de livraison des prises commercialisables. - ¿¿¿¿ Suivre les objectifs annuels de commercialisation avec les opérateurs télécom. - ¿¿¿¿ Proposer des évolutions au catalogue de services pour répondre aux besoins du marché. 3¿¿ Conseiller et optimiser les réseaux : - ¿¿¿¿ Apporter des conseils aux collectivités pour optimiser les réseaux (prévention de saturation, capacity planning, qualité). - ¿¿¿¿ Exploiter les remontées d'informations des filiales et sous-traitants pour orienter les améliorations. PROFIL RECHERCHÉ : - Vous êtes titulaire d'un Bac+5 et possédez entre 8 et 10 ans d'expérience dans la gestion de marchés publics à fort enjeux. - Vous avez une très bonne connaissance des télécoms, et plus particulièrement du FTTH et du FTTO. ¿¿¿¿ - Vous êtes un excellent communicant, à l'aise pour échanger avec des interlocuteurs variés : collectivités, opérateurs télécom, sous-traitants, etc. ¿¿¿¿ - Dynamique, persévérant(e) et doté(e) d'une forte capacité à manager et à prendre des décisions stratégiques, vous êtes reconnu(e) pour votre détermination à mener chaque dossier à son terme avec succès. ¿¿¿¿ ¿¿¿¿ Pourquoi rejoindre Altitude Infra ? ¿¿ Impact concret : Contribuez à un projet national transformant le quotidien de millions de citoyens. ¿¿ Environnement stimulant : Travaillez dans un cadre moderne et collaboratif. ¿¿ Développement professionnel : Accédez à des formations, des parcours de mobilité interne et des avantages attractifs. ¿¿ Flexibilité : Télétravail possible (1 jour/semaine après 3 mois). ¿¿ Avantages sociaux : - Titres-restaurant - Mutuelle et prévoyance 100 % prises en charge par l'employeur - 16 jours de RTT (dont la journée de solidarité) ¿¿ Engagement collectif : Participez aux bénéfices répartis équitablement.